Jefe Médico

Buscamos JEFE MÉDICO para importante empresa.

¿Qué desafíos te esperan?

• Liderar y supervisar al equipo de Coordinadores Médicos y Coordinador de Guardias.
• Garantizar la cobertura de guardias médicas en cantidad y calidad acorde a la demanda.
• Monitorear indicadores de gestión vinculados a tiempos de atención, productividad y calidad del servicio.
• Supervisar el cumplimiento de normativas, protocolos médicos y requisitos legales vigentes.
• Coordinar la acreditación, evaluación y seguimiento del desempeño del personal médico.
• Generar reportes e informes de gestión para la Dirección Médica.
• Detectar oportunidades de mejora continua y desarrollar acciones correctivas.
• Participar en la actualización de protocolos médicos y procedimientos asistenciales.
• Brindar asesoramiento médico ante situaciones críticas, contingencias y traslados de pacientes.
• Promover una cultura centrada en la seguridad del paciente y la excelencia en la atención.

¿Qué valoramos de tu perfil?

• Título universitario de Médico con documentación habilitante vigente.
• Matrícula Nacional vigente.
• Experiencia mínima de 6 años en posiciones similares dentro de instituciones de salud.
• Experiencia liderando equipos de trabajo.
• Se valorará contar con especialidad médica reconocida, preferentemente en Emergentología, Clínica Médica, Medicina Interna, Terapia Intensiva, Medicina Familiar o afines.
• Se valorará formación adicional en Gestión de Servicios de Salud, Administración Hospitalaria, Auditoría Médica, Calidad y Seguridad del Paciente o Liderazgo.

¿Qué te ofrecemos?

• Jornada laboral: lunes a viernes full-time.
• Modalidad laboral: presencial.

Somos Adecco Argentina, una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos. Nuestro compromiso es la diversidad e igualdad de oportunidades, somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.

Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471.