Importante compañía busca Jefe/a de Desarrollo de Nuevos Negocios con visión comercial y estratégica para identificar, desarrollar y concretar oportunidades de crecimiento. Requiere título universitario, 4-5 años de experiencia en roles similares y nivel intermedio/avanzado de inglés.
Jefe/a de Desarrollo de Nuevos Negocios Buscamos un profesional con visión comercial y estratégica para unirse a una importante compañía como Jefe/a de Desarrollo de Nuevos Negocios. Este rol es crucial para identificar, desarrollar y concretar nuevas oportunidades de crecimiento que fortalecerán la cartera actual. Funciones y Responsabilidades Principales: - Identificación y Análisis de Oportunidades: - Identificar y evaluar nuevos mercados, segmentos de clientes y potenciales alianzas estratégicas. - Recorrer el mercado e investigar las tendencias del sector, la competencia y las necesidades para detectar componentes o productos complementarios. - Elaborar y presentar planes de negocio (Business Cases) rigurosos para sustentar las oportunidades de inversión. - Desarrollo y Ejecución Estratégica: - Liderar la expansión a nuevos mercados o la introducción de nuevas líneas de productos, asegurando soluciones comerciales ágiles y eficientes. - Supervisar la ejecución de las estrategias y los planes de negocio, asegurando el cumplimiento de tiempos y metas. - Gestión de Relaciones y Acuerdos: - Establecer y mantener alianzas y relaciones estratégicas con clientes potenciales, socios comerciales y colaboradores clave (ej. distribuidores, proveedores internacionales). - Negociar contratos y cerrar acuerdos comerciales para la adquisición o introducción de nuevos productos. - Trabajar de manera articulada con las distintas Gerencias (Finanzas, Operaciones, Legal) para la evaluación y concreción final de los negocios. Requisitos del Perfil: - Formación: Título universitario en carreras con enfoque estratégico y analítico (Ingeniería, Licenciatura en Administración, Comercialización, o afines). Posgrado en áreas de gestión o finanzas es un plus. - Experiencia Excluyente: Mínimo 4-5 años en roles de Desarrollo de Negocios, Gerencia Comercial o Gestión de Proyectos Estratégicos con impacto directo en el crecimiento de la cartera. - Habilidades: Capacidad para recorrer el mercado y visión probada en la detección y concreción de oportunidades. - Idioma: Inglés Intermedio/Avanzado (excluyente). Se ofrece: - Excelente remuneración. - Crecimiento profesional. - Desarrollo de carrera. - Expansión y viajes.
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