Identificamos personas con talentos para conectarlos con empresas que los valoren, facilitando el desarrollo mutuo. Para importante empresa de servicios, nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Calidad para liderar una nueva etapa de revisión, fortalecimiento y mejora continua de los procesos organizacionales. La compañía se encuentra atravesando un proceso de crecimiento y expansión, por lo que buscamos un/a joven profesional con visión estratégica, capacidad de análisis y una mirada integral sobre la gestión de calidad.
Principales desafíos de la posición
- Revisar, actualizar y optimizar los procesos de calidad implementados.
- Diseñar, implementar, mantener y mejorar el Sistema de Gestión de Calidad.
- Identificar oportunidades de mejora y liderar proyectos de mejora continua.
- Definir, monitorear y analizar indicadores de gestión.
- Elaborar tableros de control e informes para la Dirección.
- Coordinar la revisión y actualización de políticas, procedimientos e instructivos.
- Gestionar riesgos, acciones preventivas y planes de mejora.
- Promover estándares de calidad en los procesos asistenciales, administrativos y operativos.
- Participar en el análisis de eventos críticos e impulsar una cultura orientada a la seguridad del cliente y la excelencia en el servicio.
Buscamos una persona proactiva, metódica, analítica y orientada a la mejora, con capacidad para impulsar cambios, generar acuerdos y transformar información en decisiones y acciones concretas.
Requisitos
- Estudiante avanzado/a o graduado/a de Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia previa en posiciones de Calidad, Gestión de Procesos o Mejora Continua.
- Conocimientos en Sistemas de Gestión de Calidad, auditorías internas y gestión por procesos.
- Experiencia en análisis y seguimiento de indicadores.
- Conocimientos en gestión de riesgos, análisis de causa raíz y acciones correctivas.
- Manejo avanzado de herramientas informáticas.
- Se valorarán conocimientos de Excel, Power BI y análisis de datos.
- Capacidad para coordinar proyectos y trabajar de manera transversal con diferentes áreas.
Beneficios
- Incorporación efectiva en relación de dependencia.
- Cobertura médica para la persona y su grupo familiar primario.
- Premios por objetivos, productividad y proyectos.
- Descuento en gimnasios para el/la colaborador/a y para familiares directos.
- Una oportunidad de desarrollo profesional en una organización en crecimiento, con participación activa en proyectos estratégicos y de transformación.