Se busca Encargado/a de Local en Shopping de Palermo, CABA, con al menos 2 años de experiencia en ventas minoristas y gestión de equipos. Se requiere orientación al cliente, habilidades de liderazgo y disponibilidad horaria flexible.
Si tenés experiencia en ventas y te gusta liderar equipos, este puesto en Palermo es para vos. Podés crecer profesionalmente en un rol clave para el éxito del local y la satisfacción del cliente.
¡Bienvenido/a a Clinch! Somos una consultora líder en reclutamiento, reconocida por conectar a los profesionales más talentosos con las marcas más reconocidas y respetadas de la región. Al dejar tu CV con nosotros, te convertís en parte de nuestra selecta base de talento. Te mantendremos al tanto de todas las oportunidades que surjan y que se ajusten a lo que estás buscando. En Clinch, tu éxito es nuestra mayor satisfacción. ¡Únete a nosotros y elevá tu carrera al próximo nivel! El/la Encargado/a será responsable de liderar un equipo de trabajo para conseguir resultados comerciales con foco en el consumidor y en su equipo. Competencias: - Jugador de equipo. - Proactivo. - Orientado a resultados. - Comunicador efectivo. - Flexibilidad y tolerancia ante los cambios. Responsabilidades: - Gestión del equipo: Supervisar y liderar un equipo de vendedores, brindando orientación, capacitación y apoyo para alcanzar los objetivos de ventas individuales y del equipo. Fomentar un ambiente de trabajo positivo y motivador que promueva la excelencia en el servicio al cliente. - Atención al cliente: Garantizar una experiencia de compra excepcional para los clientes en todo momento. Ser un modelo a seguir en atención al cliente, asegurándote de satisfacer sus necesidades y preocupaciones de manera profesional y efectiva. - Control de inventario: Gestionar el inventario del local, manteniendo niveles adecuados de stock y realizando inventarios periódicos. Coordinar con el equipo para garantizar una presentación atractiva y ordenada de los productos. - Cumplimiento de objetivos de ventas: Establecer y supervisar objetivos de ventas mensuales y anuales para el local. Trabajar en conjunto con el equipo para implementar estrategias efectivas de ventas y alcanzar los resultados deseados. - Reportes y análisis: Preparar informes de rendimiento y análisis de ventas para presentar a la gerencia. Utilizar estos informes para identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones basadas en datos para impulsar el crecimiento del negocio. - Cumplimiento de normas y políticas: Asegurarse de que el local cumpla con todas las políticas, procedimientos y normativas de la empresa. Garantizar la seguridad de los empleados y clientes, y promover un ambiente de trabajo seguro y respetuoso. Requisitos: - Experiencia previa: Al menos 2 años de experiencia en ventas minoristas en un entorno de tienda o local, preferiblemente dentro de un centro comercial. - Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en [idioma/s requerido/s]. Capacidad para establecer relaciones sólidas con el equipo y los clientes. - Orientación al cliente: Pasión por brindar un servicio excepcional al cliente y crear experiencias de compra memorables. - Liderazgo: Capacidad para liderar y motivar a un equipo, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo y positivo. - Organización: Habilidad para gestionar múltiples tareas y prioridades, manteniendo el enfoque en los resultados y la eficiencia operativa. - Disponibilidad: Flexibilidad para trabajar en horarios rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos, según las necesidades del negocio. Si tienes la pasión y la experiencia necesarias, envíanos tu solicitud hoy mismo. ¡Esperamos conocerte pronto!