Empresa de accesorios de lifestyle busca Encargada de Tienda para su sucursal de Junín. Se requiere experiencia liderando equipos de ventas y disponibilidad horaria.
Por qué aplicar
Si te apasiona la moda y tenés experiencia liderando equipos de ventas, este puesto en Junín es para vos. Podrás desarrollar tu potencial en una empresa líder con posibilidades de crecimiento y un ambiente de trabajo copado.
Descripción del puesto
Somos una empresa líder en Latinoamérica dedicada al diseño, desarrollo, fabricación y comercialización de accesorios de lifestyle.
¿Te gustaría ser parte de un equipo que trabaja con pasión y siempre va por más?
Nos encanta la idea de que te sumes para emprender un nuevo desafío como ENCARGADA DE TIENDA para nuestras tiendas de Todomoda en Junín.
Buscamos personas que contagien buena energía, que disfruten sorprender a nuestros clientes y les apasione construir y potenciar equipos.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Alcanzar el cumplimiento de los objetivos de la tienda a través del análisis de los distintos indicadores.
- Detectar el potencial de sus equipos y desarrollarlo.
- Velar por el buen ambiente de trabajo incentivando el trabajo en equipo.
- Gestionar los aspectos administrativos de la tienda.
¿Qué buscamos?
- Dinamismo y proactividad.
- Destacada actitud de servicio e iniciativa.
- Trabajo en equipo.
- Compromiso y humildad.
- Capacidad de análisis.
- Liderazgo.
- Buena comunicación.
¿Cuáles son los requisitos para postularte?
- Amplia disponibilidad horaria, inclusive fines de semana, para turno de cierre de tienda.
- Secundario completo.
- Experiencia liderando equipos de ventas de primeras marcas (excluyente).
- Un marcado interés por la moda.
¿Qué te ofrecemos?
- Un ambiente de trabajo distendido y agradable.
- Plan de carrera, posibilidades reales de desarrollo.
- Jornada de trabajo full time (horario de cierre: hasta 22 h).
¡Sumate a nuestro equipo!
Responsabilidades
- Alcanzar el cumplimiento de los objetivos de la tienda a través del análisis de los distintos indicadores
- Detectar el potencial de sus equipos y desarrollarlo
- Velar por el buen ambiente de trabajo incentivando el trabajo en equipo
- Gestionar los aspectos administrativos de la tienda
Habilidades
Liderazgo de equipos de ventasActitud de servicioIniciativaTrabajo en equipoCompromisoHumildadCapacidad de análisisLiderazgoBuena comunicaciónDinamismoProactividadBuena energíaSorprender clientesConstruir y potenciar equipos
Beneficios
- Ambiente de trabajo distendido y agradable
- Plan de carrera
- Posibilidades reales de desarrollo
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