Empresa minera busca Comprador para gestionar el ciclo completo de compras de materiales, repuestos, insumos y servicios, optimizando costos y asegurando calidad. Requiere formación técnica o profesional en áreas afines y experiencia en gestión de compras, negociación y manejo de SAP y Excel.
Si tenés experiencia en compras y te gusta la gestión integral, esta oportunidad en Minerasantacruz es para vos. Podrás optimizar costos y asegurar la calidad en una empresa clave del sector minero.
Propósito del puesto: Garantizar la compra de materiales, repuestos, insumos y servicios requeridos por la operación minera, optimizando costos, asegurando la calidad y cumpliendo con las normas de seguridad, medio ambiente y procedimientos internos. Funciones y responsabilidades: - Gestionar el ciclo completo de compras: solicitud, cotización, evaluación, negociación, adjudicación y seguimiento. - Asegurar planes de abastecimiento alineados con la programación de la operación. - Identificar, evaluar y mantener un registro de proveedores calificados. - Negociar precios, condiciones comerciales y plazos de entrega para optimizar costos y tiempos. - Realizar análisis comparativos económicos para la toma de decisiones. - Coordinar con las áreas usuarias para garantizar la disponibilidad de insumos críticos. - Monitorear el cumplimiento de contratos y acuerdos con proveedores. Requisitos: Formación académica: - Técnico o Profesional en Administración, Ingeniería Industrial, Logística, Comercio Exterior o afines. Conocimientos técnicos: - Gestión de compras y cadena de suministro. - Técnicas de negociación y contratación de servicios. - Análisis de costos y presupuestos. - Manejo de SAP y Office. - Manejo de Excel y herramientas de análisis. Idiomas: - Inglés (deseable, nivel intermedio para negociación y lectura técnica). Competencias requeridas: - Evaluación económica de ofertas. - Manejo de criticidad para la definición de prioridades. - Proactividad: anticiparse a necesidades y riesgos de desabastecimiento. - Pensamiento analítico: evaluar alternativas y optimizar decisiones. - Comunicación efectiva: interacción clara y asertiva con proveedores y áreas internas. - Orientación a resultados: cumplir objetivos de ahorro, calidad y tiempos. - Negociación: lograr acuerdos beneficiosos para la empresa. - Mantener el desempeño en contextos de alta demanda. - Manejo de indicadores de desempeño (KPI).