Analytical Science & Technology Manager

Acerca de Abbott

Abbott es un líder mundial en el cuidado de la salud que crea ciencia innovadora para mejorar la salud de las personas. Siempre miramos hacia el futuro, anticipando los cambios en la ciencia y la tecnología médicas.

Trabajar en Abbott

En Abbott, podés hacer un trabajo que importa, crecer y aprender, cuidar de vos y tu familia, ser vos mismo y vivir una vida plena. Tendrás acceso a:

• Desarrollo profesional en una empresa internacional donde podés crecer en la carrera que soñás.
• Una compañía reconocida como un gran lugar para trabajar en docenas de países alrededor del mundo y nombrada una de las empresas más admiradas del mundo por Fortune.
• Una compañía reconocida como una de las mejores empresas grandes para trabajar, así como un mejor lugar para trabajar en diversidad, para madres trabajadoras, ejecutivas y científicas.

Establecimientos Farmacéuticos

Estamos comprometidos a llevar los beneficios de nuestros medicamentos de confianza a más personas en los países de más rápido crecimiento del mundo. Nuestro amplio portafolio de medicamentos genéricos de marca diferenciados y de alta calidad abarca múltiples áreas terapéuticas, incluyendo gastroenterología, salud de la mujer, cardiometabolismo, manejo del dolor/sistema nervioso central y respiratorio.

La Oportunidad

El AS&T Manager es responsable de proporcionar liderazgo estratégico, científico y operativo para las actividades de Analytical Science & Technology (AS&T) en la región LATAM. El rol lidera y coordina el soporte analítico para la gestión del ciclo de vida del producto, transferencias técnicas, remediación de cumplimiento, resolución de problemas, optimización de procesos, iniciativas de calificación de proveedores alternativos (ASQ) y soporte regulatorio.

El puesto se desempeña como Subject Matter Expert (SME) regional para ciencias analíticas, asegurando enfoques analíticos armonizados y mejores prácticas en los sitios de fabricación de LATAM en Argentina, Brasil, México, Colombia, Perú y Chile. El rol tiene base en Argentina, en la Planta de Producción de Florencio Varela, y es responsable de gestionar tanto el equipo analítico regional como el equipo local de Analytical MS&T en Argentina.

Qué harás

Liderazgo Técnico Regional

• Proporcionar liderazgo científico y técnico para las actividades analíticas en los sitios de fabricación de LATAM.
• Actuar como SME regional para ciencias analíticas, apoyando Operaciones, Calidad, Asuntos Regulatorios, Cadena de Suministro y prioridades comerciales.
• Impulsar la armonización y estandarización de las prácticas analíticas.

Soporte del Ciclo de Vida del Producto

• Brindar soporte analítico a lo largo del ciclo de vida del producto, asegurando la continuidad del suministro y el cumplimiento de los requisitos regulatorios globales y locales.

Transferencias Técnicas e Introducción de Nuevos Productos

• Liderar y apoyar las actividades analíticas asociadas con las transferencias de tecnología entre sitios de fabricación internos y fabricantes externos.
• Asegurar la transferencia, verificación, validación e implementación exitosa de los métodos analíticos.

Cumplimiento y Mejora de la Calidad

• Liderar iniciativas de cumplimiento analítico y proyectos de remediación para garantizar la preparación para inspecciones y el cumplimiento sostenido de las GMP.

Mejora Continua y Optimización

• Identificar e implementar oportunidades para la optimización de procesos, métodos y laboratorios.

Liderazgo y Gestión de Personas

• Proporcionar un liderazgo sólido, coaching y dirección a la organización regional de AS&T, fomentando una cultura de excelencia científica, responsabilidad, colaboración y mejora continua.
• Liderar y desarrollar un equipo regional diverso de científicos analíticos y profesionales técnicos, asegurando una planificación de sucesión adecuada, desarrollo de talento y creación de capacidades en toda la organización.
• Gestionar directamente el equipo local de MS&T Analítico en Argentina y proporcionar liderazgo funcional a los equipos analíticos en los sitios de LATAM.
• Establecer objetivos claros, expectativas de desempeño y planes de desarrollo alineados con las prioridades del negocio y los objetivos organizacionales.
• Promover el compromiso de los empleados, la inclusión y una cultura de alto rendimiento a través de una comunicación efectiva, reconocimiento y presencia de liderazgo.
• Asegurar una planificación de recursos adecuada, priorización de la carga de trabajo y efectividad organizacional para apoyar las necesidades del negocio y la ejecución de proyectos.

Educación Mínima y Experiencia/Formación Requerida

• Título de grado en Farmacia, Química, Ingeniería Química, Bioquímica o una disciplina científica relacionada es requerido. Se prefiere un título avanzado (Maestría o Doctorado).
• Mínimo de 10 años de experiencia en la industria farmacéutica, incluyendo al menos 5 años en Analytical Science & Technology (AS&T), MS&T, Calidad, Desarrollo Analítico o una función de soporte técnico relacionada.
• Experiencia demostrada en el apoyo a productos farmacéuticos comerciales a lo largo de su ciclo de vida, incluyendo transferencias de productos, presentaciones regulatorias, mejoras de procesos, resolución de problemas analíticos y cambios post-aprobación.
• Sólida experiencia técnica en metodologías analíticas, validación y transferencia de métodos, investigaciones de laboratorio, perfilado de impurezas, programas de estabilidad y gestión del ciclo de vida analítico.
• La experiencia con evaluaciones de riesgo de nitrosaminas, estrategias de prueba de nitrosaminas y otros requisitos regulatorios emergentes es muy deseable.
• Experiencia comprobada liderando proyectos técnicos, incluyendo transferencias de tecnología, iniciativas de remediación de cumplimiento, proyectos de optimización, programas ASQ y actividades críticas de negocio multifuncionales.
• Capacidad demostrada para proporcionar liderazgo científico y orientación técnica en múltiples sitios de fabricación y equipos multidisciplinarios en un entorno regional o global.
• Se requiere experiencia previa en gestión de personas, incluyendo gestión del desempeño, coaching, desarrollo de talento, planificación de sucesión y construcción de equipos de alto rendimiento.
• Sólidas habilidades de gestión de proyectos con capacidad para priorizar demandas competitivas, gestionar múltiples proyectos simultáneamente y entregar resultados dentro de los plazos establecidos.
• Excelentes capacidades de resolución de problemas, toma de decisiones y evaluación de riesgos, con un historial comprobado de liderazgo en investigaciones complejas e implementación de soluciones efectivas.
• Fuertes habilidades de comunicación, influencia y gestión de partes interesadas, con capacidad para interactuar eficazmente con el liderazgo senior, Operaciones, Calidad, Asuntos Regulatorios, Cadena de Suministro, I&D, laboratorios externos y socios de fabricación externos.
• Dominio del inglés y español requerido.
• Disposición y capacidad para viajar internacionalmente según sea necesario para apoyar las necesidades del negocio regional y los sitios de fabricación en LATAM.

Seguí tus aspiraciones profesionales en Abbott para diversas oportunidades con una empresa que puede ayudarte a construir tu futuro y vivir tu mejor vida. Abbott es un Empleador con Igualdad de Oportunidades, comprometido con la diversidad de sus empleados.

Conectate con nosotros en www.abbott.com, en Facebook en www.facebook.com/Abbott y en Twitter @AbbottNews y @AbbottGlobal.

La remuneración base para este puesto es N/A. En ubicaciones específicas, el rango salarial puede variar del rango publicado.

JOB FAMILY: Manufacturing

DIVISION: EPD Established Pharma

LOCATION: Argentina > Florencio Varela : Manufacturing Building

ADDITIONAL LOCATIONS

WORK SHIFT: Standard

TRAVEL: Yes, 15 % of the Time

MEDICAL SURVEILLANCE: Not Applicable

SIGNIFICANT WORK ACTIVITIES: Not Applicable