Analista RRHH Generalista

Importante empresa se encuentra en la búsqueda de un Analista de RRHH. Nos orientamos a profesionales con sólida formación técnica y capacidad para gestionar de manera integral los diferentes subsistemas del área.

Funciones principales

• Administración de Personal: Controlar ausentismo, mantener legajos y consolidar novedades para la liquidación de haberes.
• Selección de Personal: Gestionar el proceso de reclutamiento de punta a punta y coordinar el onboarding de nuevos colaboradores.
• Desarrollo y Clima: Colaborar en planes de capacitación, evaluaciones de desempeño y acciones de comunicación interna.
• Atención al Cliente Interno: Canalizar y resolver consultas diarias del personal de la compañía.
• Indicadores: Confeccionar reportes mensuales de gestión (rotación, ausentismo, etc.).

Requisitos de la posición

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Formación

Lic. en Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Administración o afines, preferentemente graduado.

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Experiencia

Mínimo de 2 años en posiciones generalistas de RRHH.

• Herramientas: Manejo intermedio/avanzado de Excel y experiencia en sistemas de gestión de RRHH.
• Disponibilidad: Full Time.