Analista Payroll & Administración de Personal

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Payroll y Administración de Personal para sumarse a nuestro equipo de Recursos Humanos en una importante empresa constructora. La posición está enfocada en la liquidación de jornales de personal de obra bajo Convenio UOCRA y en la gestión administrativa del ciclo de vida del personal.

Principales

responsabilidades

• Liquidación de jornales para personal de obra bajo Convenio Colectivo UOCRA
• Gestión de altas y bajas de personal ante los organismos correspondientes
• Carga y control de novedades (horas, presentismo, adicionales, licencias)
• Coordinación de exámenes preocupacionales con prestadores médicos
• Control de documentación de ingreso (legajos, apto médico, ART)
• Verificación de aportes y contribuciones según convenio UOCRA
• Atención de consultas del personal de obra sobre liquidaciones

Requisitos

• Conocimiento de convenio de la construcción y normativa laboral vigente
• Manejo de sistemas de liquidación de sueldos (excluyente)
• Excel nivel intermedio/avanzado
• Experiencia en gestión de altas/bajas (AFIP, ART, obra social)
• Formación en carreras tales como: Recursos Humanos, Relaciones Laborales o afines.
• Experiencia mínima de 2 años en liquidación de haberes de jornales (excluyente).
• Perfil organizado, metódico y con buen manejo del detalle.

Jornada y

modalidad

• Contrato en relación de dependencia, indeterminado.
• Lunes a viernes de 9 a 18 h, modalidad presencial.

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Zona

Microcentro (CABA).

Beneficios

• Medicina prepaga de primera línea extensible al grupo familiar.
• Día de cumpleaños libre.