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Analista de Gestión de Información Prestacional Senior

ScicomunidadBuenos AiresHíbrido · Tiempo completo
Senior

Analista senior para gestión de información prestacional en empresa de salud, con enfoque en análisis de datos y generación de informes para optimizar procesos y gestión de costos médicos.

Por qué aplicar

Ideal para profesionales con experiencia en análisis de datos y gestión de costos en el sector salud. Ofrece oportunidades de crecimiento y desarrollo en una empresa líder.

Descripción del puesto

Descripción del puesto La posición tiene como objetivo el análisis de gran volumen de datos, a fin de asegurar su disponibilidad para la gestión de calidad y costo del cuidado de la salud de la población bajo su cobertura. Las responsabilidades de la posición son: - Confeccionar informes de gestión del costo médico, tasas de utilización para proveer información de valor para la gestión del área. - Optimizar los procesos que impactan en la disponibilidad de la información. - Obtener informes con información acerca del comportamiento de la población, cronicidad, entre otros. - Procesar el perfilamiento profesional y pago por desempeño a médicos en plazos establecidos. - Confeccionar informes requeridos por la SSS. - Brindar soporte al área y al cliente interno como área de servicios. - Interacción con otros sectores para la comprensión e interpretación de datos. Requisitos: - Orientamos la búsqueda hacia candidatos con estudios avanzados en carreras de Ingeniería, Contador, Actuario, Administración de empresas o afines. - Conocimientos contables, Excel avanzado (fórmulas complejas, tablas dinámicas), base de datos y fórmulas matemáticas básicas. - Power BI y SQL Server (no excluyente). Se valorarán aquellos perfiles con experiencia en sector salud, seguros, ART en tareas de análisis de presupuesto y control de gestión, capacidad de trabajo autónomo, flexible, actitud analítica de datos, procesos y herramientas de comunicación para la interacción con clientes internos. Beneficios: - La empresa ofrece contratación efectiva, en relación de dependencia. - Pre paga para grupo familiar. - Descuentos en gimnasios, universidades. - Semana de vacaciones adicional al año de antigüedad en la empresa. - Ajustes salariales. - Modalidad híbrida de trabajo.

Responsabilidades

  • Confeccionar informes de gestión
  • Optimizar procesos
  • Obtener informes de comportamiento de la población
  • Procesar perfilamiento profesional y pago por desempeño

Skills requeridas

Análisis de datosGestión de informaciónInterpretación de datosComunicación con clientes internosTrabajo autónomoFlexibilidadActitud analítica

Beneficios

  • Pre paga para grupo familiar
  • Descuentos en gimnasios y universidades
  • Semana de vacaciones adicional
  • Ajustes salariales