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Analista de Capacitación

Confidencial
NúñezHíbrido · Tiempo completo
Semi Senior
A convenir

Importante Supermayorista busca Analista de Capacitación para diseñar, coordinar y gestionar planes de formación, administrando la plataforma Moodle. Modalidad híbrida en Núñez.

Por qué aplicar

Si te apasiona el desarrollo de personas y querés potenciar tu carrera en una empresa líder, este puesto es para vos. Podrás diseñar y gestionar planes de formación, trabajando en modalidad híbrida en Núñez y sumando experiencia en una compañía con gran trayectoria.

Descripción del puesto

Somos el supermayorista N°1 de Argentina, con más de 30 años de trayectoria y 20 sucursales a lo largo del territorio nacional. Trabajar con nosotros permite desarrollar tu potencial, contar con oportunidades de formación y afrontar nuevos desafíos. Nos encontramos desarrollando un plan de formación a medida para el año 2023, para el cual sumaremos un Analista de Capacitación. Incorporaremos un joven profesional o estudiante de Recursos Humanos, Comunicación, o carreras afines, que cuente con los siguientes requisitos: - Dominar herramientas de diseño como Articulate 360, Genially y plataforma Moodle (excluyente). - Experiencia en retail (preferible). - Capacidad de autogestión, flexibilidad, trabajo en equipo, orientación a los resultados. Entre sus principales funciones, se ocupará de: - Generar, diseñar y actualizar contenidos de capacitación y entrenamiento para áreas operativas y Administración Central. - Coordinar y dictar capacitaciones y entrenamiento. - Relevar con las distintas áreas las necesidades de capacitación. - Gestionar el plan de capacitación anual. - Administrar plataforma Moodle. Nuestras oficinas están ubicadas en Núñez / Villa Ortúzar. Nuestro horario de trabajo es de 8 a 17:30 hs. Nos encontramos trabajando en modalidad híbrida y ofrecemos importante paquete de beneficios y un fuerte plan de desarrollo.

Responsabilidades

  • Generar, diseñar y actualizar contenidos de capacitación y entrenamiento para áreas operativas y Administración Central
  • Coordinación y dictado de capacitaciones y entrenamiento
  • Relevar con las distintas áreas las necesidades de capacitación
  • Gestionar el plan de capacitación anual
  • Administrar plataforma Moodle

Skills requeridas

Gestión de planes de capacitaciónRelevamiento de necesidades de capacitaciónCoordinación de capacitacionesDictado de capacitacionesAutogestiónFlexibilidadTrabajo en equipoOrientación a resultados

Beneficios

  • Paquete de beneficios
  • Plan de desarrollo

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