Bumeranhace 5 días
Administrativo de RRHH
Confidencial
CABA, Ciudad Autónoma de Buenos AiresHíbrido · Tiempo completo
Junior1+ años
Importante empresa busca un Administrativo de RRHH con experiencia en tareas soft para unirse a su equipo. Se requiere secundario completo y conocimientos de legislación laboral y Office. Se ofrece modalidad híbrida y beneficios.
Por qué aplicar
Si buscás desarrollarte en tareas soft de RRHH y crecer en una empresa que valora a las personas, esta oportunidad es para vos. Podrás colaborar en todo el ciclo de vida del empleado, desde la selección hasta la gestión de beneficios, en un esquema híbrido.
Descripción del puesto
Importante empresa se encuentra en búsqueda de un nuevo integrante para su equipo de Recursos Humanos. Compartimos la creencia de que las personas poseen un valor importante y prioritario para lograr los resultados de cada área. Nos orientamos a personas proactivas, con valores, que busquen desarrollarse y crecer junto a nosotros. TAREAS Y RESPONSABILIDADES: - Colaborar en el Reclutamiento y Selección de los Recursos Humanos (publicaciones de búsquedas, preselección de CV, envío de CVs al sector solicitante, entrevistas telefónicas y presenciales, gestión de exámenes pre-ingreso, coordinación del ingreso). - Efectuar inducciones de ingresos (comunicación de políticas y normas internas y firma de legajo). - Colaborar en el armado de descripciones de puestos y organigramas. - Ejecutar comunicación interna (cumpleaños, nacimientos y otras comunicaciones institucionales). - Asistir en tareas relacionadas a Beneficios al Personal. - Administrar y analizar las evaluaciones de desempeño. - Formular y administrar encuestas / cuestionarios varios (clima laboral, experiencia tras evento, evaluación de beneficios, fin de período de prueba, egreso, otras). - Asistir en distintas necesidades operativas del sector. - Colaborar en la compra y entrega de regalos corporativos. REQUISITOS: - Estudios secundarios completos (excluyente). - Estudiante de RRHH o Lic. en Psicología (deseable). - Experiencia en tareas soft de RRHH de 1 a 3 años. - Conocimiento básico de legislación laboral. - Conocimiento de paquete Office (nivel Intermedio/Avanzado). - Predisposición en atención al cliente. - Excelente comunicación oral y escrita. TE OFRECEMOS: - Horario Full Time: 8 a 17 hs o 9 a 18 hs. - Modalidad Híbrida (1 día de H.O. por semana después de los primeros 3 meses). - Días de libre disponibilidad (a partir del año). - Acceso a página de descuentos Club de Beneficios. - Open English. - Planes corporativos de Swiss Medical u OSPOCE. - Otros beneficios económicos.
Responsabilidades
- Colaborar en el Reclutamiento y Selección
- Efectuar inducciones de ingresos
- Colaborar en el armado de descripciones de puestos y organigramas
- Ejecutar comunicación interna
- Asistir en tareas relacionadas a Beneficios al Personal
- Administrar y analizar las evaluaciones de desempeño
- Formular y administrar encuestas / cuestionarios varios
- Asistir en distintas necesidades operativas del sector
- Colaborar en la compra y entrega de regalos corporativos
Habilidades
Legislación laboralAtención al clienteProactividadValoresDeseo de desarrollarseDeseo de crecerComunicación oralComunicación escrita
Beneficios
- Días de libre Disponibilidad
- Club de Beneficios
- Open English
- Planes corporativos de Swiss Medical u OSPOCE
- Otros beneficios económicos
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