Técnico Electricista / Central Hidroeléctrica

Nos encontramos en la búsqueda de un Técnico Electricista para una importante Central Hidroeléctrica de la localidad de Piedra del Águila (Neuquén).

Serán deseables conocimientos en

• Interpretación de planos.
• ensayos en motores eléctricos, transformadores.
• Mantenimiento de tableros, equipos de maniobras y protecciones .
• Manejo de programas de planilla de cálculos y procesador de textos.
• Redacción de informes

Se valorará experiencia sobre equipos a continuación detallados:

• Mant. de transformadores elevadores de tensión. Ensayos eléctricos, revisión de tableros, etc.
• Mant. de generadores de gran porte, ensayos eléctricos, etc.
• Mant y revisión de instrumentación.
• Revisión y mant. tableros y motores de sistemas oleo-hidráulicos a presión.
• Mant. de transformadores (13,2/,38 Kv) de sistemas auxiliares.
• Mant. de tableros y tableros de sistemas de bombeo, aire comprimido, ventilación y aire acondicionado.
• Mant. de tableros y motores de Equipos de izaje. (Puentes grúas y pórticos).
• Mant. de tableros de media tensión, ensayos interruptores, ajustes y revisión de mecanismos. (13,2 Kv)
• Mant. Tableros de servicios auxiliares (baja tensión, 380 V)
• Mant. Tableros seccionales de iluminación.
• Mant. de bancos de baterías, cargadores e inversores.
• Mant. de ascensores y montacargas.
• Mant. Grupos diésel de emergencia.

Estudios: Técnico Electricista o Electromecánico; graduado de escuela técnica (Excluyente).

Experiencia laboral: preferentemente mínimo a 7 años de experiencia en mantenimiento eléctrico industrial.

Aspectos a considerar

• Lugar de residencia: Localidad de Piedra del Águila.
• La empresa ofrece en comodato solución habitacional en pabellón compartido y almuerzo en Planta sin cargo para el empleado.

Salario

$1.900.000 BRUTO + OSDE 310 + 1 Sueldo de bono + medio (0,5) sueldo de acuerdo desempeño.

Régimen de trabajo: Lunes a viernes en horario de 7:00 hs a 16:23 hs, con la generación de un franco por cada nueve días trabajados.

• La empresa ofrece traslado sin cargo para el empleado, entre Piedra del Águila- Central-Piedra del Águila. Traslados interurbanos a cargo del empleado.

Tipo de contratación: contrato a plazo definido por seis (6) meses a partir de su ingreso, con posibilidad de continuidad conforme a desempeño.