J.P. Morgan busca un Analista Legal para su área de Wealth Management en Buenos Aires, enfocado en productos de inversión y seguros de EE.UU. Se requiere revisión y redacción de documentos legales, investigación y soporte a equipos de producto, ventas y operaciones.
Si te interesa el mundo legal aplicado a finanzas y querés desarrollarte en una empresa líder como J.P. Morgan, este puesto es para vos. Vas a poder crecer profesionalmente en un ambiente colaborativo y con desafíos constantes.
Descripción del puesto
Únete a la Oficina del Asesor General de JPMorgan Wealth Management y ayuda a dar soporte a un negocio dinámico con trabajo legal significativo. En este rol, colaborarás con equipos de producto, gerencia de ventas, operaciones y equipos de supervisión para dar soporte a asuntos de productos de inversión y seguros en EE. UU. Desarrollarás un sólido conocimiento legal y de negocios mientras trabajas junto a colegas experimentados en un entorno colaborativo. Valoramos a profesionales motivados y orientados al detalle que entregan trabajo de alta calidad y ejercen un buen juicio. Resumen del puesto Como Analista Legal en la Oficina del Asesor General de JPMorgan Wealth Management, brindarás soporte legal al negocio de gestión de patrimonio enfocado en asuntos de productos de inversión y seguros en EE. UU. Revisarás y redactarás documentos legales, realizarás investigaciones legales y de mercado, y darás soporte a proyectos regulatorios y solicitudes comerciales. Trabajarás en estrecha colaboración con colegas del equipo legal y una variedad de partes interesadas internas para ayudar a brindar soporte legal oportuno, preciso y bien fundamentado. Responsabilidades del puesto - Revisar y redactar documentos legales, incluyendo acuerdos, formularios, divulgaciones y materiales de marketing. - Realizar investigaciones legales y de mercado para respaldar el asesoramiento legal y la toma de decisiones comerciales. - Dar soporte a socios de producto, gerencia de ventas, operaciones y equipos de supervisión respondiendo a escalaciones y consultas dirigidas al equipo legal. - Identificar posibles problemas legales y regulatorios y escalarlos a miembros senior del equipo cuando sea apropiado. - Coordinar con socios comerciales internos para apoyar la ejecución oportuna de entregables legales. - Mantener documentación organizada y apoyar el seguimiento de solicitudes, aprobaciones y entregables. - Dar soporte a proyectos regulatorios e iniciativas comerciales, incluyendo la preparación de materiales y resúmenes para partes interesadas internas. - Contribuir a proyectos especiales según se asigne. Calificaciones, capacidades y habilidades requeridas - Título de licenciatura o experiencia profesional equivalente. - Sólidas habilidades analíticas y atención al detalle. - Fuertes habilidades de organización y gestión del tiempo, con capacidad para trabajar en un entorno con plazos definidos. - Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal en inglés y español. - Capacidad para leer y escribir cómodamente en inglés; pueden aplicarse pruebas de competencia. - Buen juicio, incluyendo la capacidad de escalar problemas adecuadamente. - Dominio de Microsoft Office, incluyendo Word, Excel y PowerPoint. - Capacidad para trabajar eficazmente con partes interesadas de diferentes equipos y niveles. Calificaciones, capacidades y habilidades preferidas - Experiencia en el apoyo a actividades legales, de cumplimiento, de riesgo o de control de negocios en servicios financieros. - Familiaridad con productos de inversión, productos de seguros o modelos de negocio de gestión de patrimonio. - Experiencia en la revisión de contratos, divulgaciones o materiales de marketing. - Experiencia en el apoyo a cambios regulatorios o iniciativas comerciales en un entorno regulado. - Capacidad demostrada para mejorar procesos de seguimiento y gestión de solicitudes legales. J.P. Morgan es un líder mundial en servicios financieros, que brinda asesoramiento estratégico y productos a las corporaciones, gobiernos, individuos adinerados e inversores institucionales más prominentes del mundo. Nuestro enfoque de "negocio de primera clase de manera de primera clase" para servir a los clientes impulsa todo lo que hacemos. Nos esforzamos por construir asociaciones confiables y a largo plazo para ayudar a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos comerciales. Reconocemos que nuestra gente es nuestra fortaleza y los diversos talentos que aportan a nuestra fuerza laboral global están directamente relacionados con nuestro éxito. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos mucho la diversidad y la inclusión en nuestra empresa. No discriminamos por ningún atributo protegido, incluyendo raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil o de veterano, embarazo o discapacidad, o cualquier otra base protegida por la ley aplicable. También hacemos adaptaciones razonables para las prácticas y creencias religiosas de los solicitantes y empleados, así como para las necesidades de salud mental o discapacidad física. Visita nuestras preguntas frecuentes para obtener más información sobre cómo solicitar una adaptación.
Responsabilidades
- Revisar y redactar documentos legales
- Realizar investigación legal y de mercado
- Dar soporte a equipos de producto, ventas, operaciones y supervisión
- Responder a escalaciones y consultas
- Identificar problemas legales y regulatorios
- Coordinar con socios de negocio internos
- Mantener documentación organizada
- Dar soporte a proyectos regulatorios e iniciativas de negocio
- Contribuir a proyectos especiales