Director Asociado, Estrategia y Planificación de Medios
Empresa de marketing digital busca un Director Asociado de Estrategia y Planificación de Medios en Buenos Aires para liderar la gestión de clientes, supervisar estrategias de marketing digital en múltiples canales y asegurar la excelencia en la ejecución de campañas.
Si te apasiona el marketing digital y querés liderar estrategias en múltiples canales, esta es tu oportunidad. Sumate a Monks en Buenos Aires para gestionar clientes y asegurar la excelencia en campañas. Ideal para quienes buscan crecimiento en un entorno dinámico.
Descripción del puesto
Aviso de Empleo: Coordinador/a de Medios de Performance en Monks **Acerca de Monks** Monks es la marca operativa global, digital-first, data-driven y unitaria de S4 Capital plc. Con un legado de innovación y experiencia especializada, Monks combina una extraordinaria gama de Servicios Globales de Marketing y Tecnología para redefinir cómo las marcas interactúan con el mundo. A través de Monks.Flow, su ecosistema insignia de IA para la orquestación de marketing, Monks transforma el marketing en un motor de crecimiento, acortando plazos y conectando marcas con la cultura en tiempo real. Al implementar agentes inteligentes a medida en todas las disciplinas y ofrecer soluciones creativas y digitales culturalmente relevantes y de alto impacto, Monks resuelve desafíos críticos de negocio en toda la empresa de marca para ayudar a las marcas a mantener un impacto a largo plazo. Monks fue nombrada Contender en The Forrester Wave™: Global Marketing Services, se ubica entre las 10 principales Empresas Creativas de Cannes Lions (2022-25) y sigue siendo el único socio destacado en la lista Programmatic Power Players de AdExchanger cada año (2020-24). Nombrada la primera Agencia de IA del Año de Adweek (2023) y la Organización Pionera en IA inaugural de The One Show, Monks también recibió el Premio a la Excelencia en Inteligencia Artificial 2025 del Business Intelligence Group en las categorías Organizacional y Producto de IA. Como socio de confianza de innovadores de vanguardia en tecnología, Monks obtuvo títulos como Optimizely Experimentation Partner of the Year (2025), subcampeón del Adobe Firefly Partner Award (2024) y Workato’s AI Visionary Customer Impact Award (2024). Además, Monks logró un número récord de FWAs y continúa teniendo la mayor cantidad de cualquier socio. Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades comprometido con la construcción de un ambiente de trabajo respetuoso y empoderador para que todas las personas expresen libremente sus puntos de vista entre colegas que abrazan la diversidad en todos los aspectos. Incluir voces nuevas y puntos de vista únicos en todos los aspectos de nuestro negocio no solo crea un entorno donde todos podemos crecer y prosperar, sino que también aumenta nuestro potencial para producir un trabajo que represente mejor, y resuene con, el mundo que nos rodea. **Descripción de la vaga** ¡Hola! Estamos felices con tu interés en unirte al equipo de Monks. :) El área de Media Hub Operations es el pilar que garantiza la excelencia en la activación de canales digitales (tagging, trafficking, buying, etc.) y la gobernanza en el uso de las plataformas para alcanzar metas de medios y de negocio. **Si te gusta esta área de trabajo, ¡esta vaga puede ser tuya!** **Responsabilidades y atribuciones** En tu día a día de trabajo, tus principales actividades serán: - Participar activamente de reuniones con clientes y stakeholders clave, garantizando que las expectativas y necesidades sean comprendidas y atendidas. - Liderar la gestión del cliente en sociedad con el Director del área. - Supervisar el desarrollo e implementación de estrategias efectivas de marketing digital en múltiples canales, como Google Ads, Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok y programática, optimizando resultados y alineando con los objetivos del negocio. - Asistir al equipo en el monitoreo y ejecución de las campañas, desde el lanzamiento hasta la entrega de informes finales, garantizando que las entregas estén alineadas a las proyecciones y metas establecidas. - Desarrollar y optimizar anuncios de performance en el modelo CPC/PPC. - Realizar la organización de demandas y redistribución para otras personas del proyecto, cuando sea necesario, siendo responsable de la gestión y rutinas de proyectos. - Garantizar la constante evolución técnica del equipo que lidera y del proyecto. - Orientación a datos: Realizar análisis de los resultados de las campañas pagas para toma de decisiones estratégicas y optimizaciones, buscando la mejora de performance. - Liderazgo de Ejecución y Calidad (QA): Mantener la responsabilidad general por el QA (Quality Assurance) de las ejecuciones de medios del equipo, revisando y promoviendo actualizaciones del proceso siempre que sea necesario. - Gestión de Relacionamiento con Clientes: Asegurar el éxito del cliente y el cumplimiento de los SLAs, actuando como Punto de Contacto (PoC) principal para las relaciones del día a día y construyendo confianza y rapport. - Mentoría y Desarrollo del Equipo: Realizar conversaciones de desarrollo de carrera y sesiones de mentoría, identificando puntos fuertes y oportunidades de crecimiento para cada miembro del equipo. **Requisitos y calificaciones** Para la posición de Coordinación en Medios de Performance es obligatorio: - Experiencia en gestión de equipos y procesos relacionados (planes de desarrollo, contratación de nuevos talentos, gestión de crisis, priorización de promociones). - Experiencia en gestión de proyectos complejos (priorización de demanda, negociación con cliente, cascada de información y delegación asertiva). - Autonomía y Proactividad: Capacidad de tomar decisiones de forma independiente, actuar con iniciativa y gestionar escenarios complejos con eficacia. - Compromiso con Plazos y Resultados: Habilidad para gestionar múltiples demandas y garantizar la entrega de resultados dentro de los plazos establecidos, siempre con alto nivel de responsabilidad. - Inglés avanzado. - Tener conocimiento previo avanzado tanto teórico como práctico en Medios Pagos. **Información adicional** **¿Qué Ofrecemos?** 🧡 Aquí en Monks, apoyamos y valoramos a nuestra gente no solo con excelentes beneficios, sino también priorizando el bienestar y el desarrollo! - Tarjeta flexible de Vale Refeição y Alimentación. - Plan de salud. - Plan odontológico. - Flexibilidad de horario y lugar de trabajo. - Ayuda de home office en la nómina (independientemente de si el modelo de trabajo es híbrido o 100% remoto). - Ayuda de guardería mensual para personas que tienen hijos/as de hasta 5 años y 11 meses de edad. - Acceso a diversas academias en plataformas. - Day off de cumpleaños sin descuentos salariales. - Licencia parentalidad de 180 días para persona gestante y licencia parentalidad de 30 días para persona no gestante. - Ayuda de Parentalidad Atípica para las personas cuidadoras que tienen hijos/as con discapacidad o neurodiversidad. - Plataformas de salud y bienestar físico y emocional. - Consultoría gratuita para ayuda en temas de Asistencia Social y Psicológica, Orientación Jurídica y Consultoría Financiera. - Reducción en el costo de la cuenta de luz a través de fuentes renovables. - Carnet del SESC (Serviço Social do Comércio) gratuito que proporciona acceso a cultura, educación, salud, deporte, ocio y asistencia. - Alianzas con instituciones de enseñanza. - Nuestro equipo de Talent Development está listo para ayudarte en la búsqueda del conocimiento y desarrollo, para que sigas creciendo aquí dentro. - Grupos comunitarios para integrarse, intercambiar experiencias y formar parte de esta cultura increíble. *Estos beneficios pueden sufrir alteraciones en el momento de la admisión.* **LGPD Monks** Nosotros en Monks aplicamos la política de LGPD en nuestros procesos selectivos para brindar seguridad y transparencia sobre las personas que se postulan a las vagas para formar parte de nuestro equipo. Si tienes dudas o quieres saber más, solo lee nuestras políticas de privacidad. **Alerta de golpe! - Vagas falsas** Fuimos informados que están utilizando el nombre de Monks para divulgar vagas falsas por WhatsApp y/o Telegram. Reforzamos que todas nuestras comunicaciones realizadas vía WhatsApp serán formalizadas por e-mail a través de la plataforma de Gupy, con los días y horarios en que entraremos en contacto. ¡Desconfía de cualquier otra forma de abordaje! Repudiamos todas y cualesquiera intentos de golpe y resaltamos la importancia de verificar la veracidad de las informaciones proporcionadas por cualquier contacto antes de compartir tus datos personales. En caso de ser abordado, no compartas información y ponte en contacto con nosotros a través de nuestros canales de contacto oficiales. **Nuestros canales oficiales de contratación son:** https://brmonks.gupy.io/ y https://monks.com/careers **Nota importante:** Nunca solicitaremos pago ni información de cuentas bancarias en ninguna etapa del proceso de reclutamiento. A medida que continuamos expandiendo nuestros equipos, te instamos a tener precaución con publicaciones de empleo o actividades de reclutamiento fraudulentas que hagan un uso indebido del nombre e información de nuestra empresa. Por favor, protege tu información personal durante cualquier proceso de reclutamiento. Si bien Monks puede contactar a posibles candidatos a través de LinkedIn, todas las solicitudes deben presentarse a través de nuestro sitio web oficial (monks.com/careers).
Responsabilidades
- Participar en reuniones con clientes y stakeholders
- Liderar la gestión del cliente
- Supervisar el desarrollo e implementación de estrategias de marketing digital
- Auxiliar en el monitoreo y ejecución de campañas
- Desarrollar y optimizar anuncios de performance (CPC/PPC)
- Organizar demandas y redistribuir tareas
- Garantizar la evolución técnica del equipo y del proyecto
- Realizar análisis de resultados de campañas pagas
- Mantener la responsabilidad general del QA de las ejecuciones de mídia
- Actuar como Ponto de Contato (PoC) principal para relaciones diarias
- Realizar conversaciones de desarrollo de carrera y mentoría
Skills requeridas
Beneficios
- Tarjeta de Vale Refeição y Alimentación
- Plan de salud
- Plan odontológico
- Flexibilidad de horario
- Flexibilidad de lugar de trabajo
- Auxilio home office
- Auxilio creche
- Acceso a plataformas de gimnasios
- Day off de cumpleaños
- Licencia parentalidad (180 días gestante, 30 días no gestante)
- Auxilio Parentalidad Atípica
- Plataformas de salud y bienestar
- Consultoría gratuita (Asistencia Social, Psicológica, Jurídica, Financiera)
- Reducción en costo de cuenta de luz
- Carteirinha do SESC
- Convenios con instituciones de enseñanza
- Desarrollo profesional