Director Creativo

Director creativo para empresa de colocaciones de profesionales en entornos de alto desempeño. Responsable de liderar la dirección creativa, crear activos que impulsen ingresos y colaborar con funciones de ingresos y marketing.

Descripción del puesto

Sobre Assistantly: Assistantly coloca a Unicornios de elite en entornos de alto desempeño donde las expectativas son claras, el nivel es alto y el apoyo es real. Este rol forma parte del proceso de selección y respaldo de Assistantly, lo que significa que serás colocado en un rol a largo plazo donde la ejecución fuerte, el buen juicio y la asociación proactiva son fundamentales. Tendrás entrenamiento continuo, estándares claros y un Gerente de Éxito dedicado detrás de ti para que puedas enfocarte en hacer un trabajo excelente y crecer en el rol. Este no es un trabajo freelance o temporal. Es una trayectoria profesional a largo plazo diseñada para impacto, estabilidad y avance. Sobre el Rol: Este es un rol de liderazgo creativo híbrido para un operador que puede convertir la visión empresarial en activos que impulsen ingresos. Trabajarás en un entorno dinámico donde la expectativa no es esperar a que se construya una máquina completamente lista, sino construirla. El trabajo se delega a través de resultados, no mediante un enfoque excesivamente detallado. Se espera que tomes dirección a nivel estratégico, la conviertas en briefs claros, campañas y activos de ventas, y mantengas un alto nivel de impulso en múltiples flujos de trabajo. Tareas: - Liderar la dirección creativa en todas las marcas activas y mantener la consistencia en la voz, los estándares visuales y la calidad de la producción. - Crear briefs creativos claros y humanos para recursos de contenido y diseño para que la ejecución sea alineada y accionable. - Escribir y dirigir material de ventas central, incluyendo decks, hojas de un solo lado, estudios de casos y guiones de cartas de ventas de video. - Convertir victorias empresariales y resultados medibles en estudios de casos atractivos de antes y después con narrativa clara y prueba. - Poseer la copia para páginas de aterrizaje, secuencias de correo electrónico y mensajería de divulgación, o briefar esos activos con dirección precisa. - Crear un sistema de contenido que convierta ideas, historias y victorias en resultados multi-formato repetibles en todas las plataformas. - Identificar ganchos, formatos y ángulos de mensajería que funcionen, y luego usar esas ideas para dar forma a futuras campañas. - Asociarse estrechamente con funciones de ingresos y marketing para que la estrategia del embudo, la mensajería y el contenido funcionen como un sistema. Requisitos: - Experiencia comprobada liderando trabajo creativo enfocado en ingresos en un rol de ejecución práctica. - Fuerte capacidad de escritura en copia de ventas, estudios de casos, contenido y activos de marketing. - Inglés fluido, con comunicación escrita y verbal clara. - Disponibilidad que respalde la colaboración constante en un entorno remoto dinámico. - Capacidad para liderar creativos a través de briefs sólidos, retroalimentación y control de calidad sin microgestionar. - Fuerte juicio sobre lo que hace que el contenido sea efectivo versus simplemente pulido. - Predisposición a la acción con la capacidad de enviar, iterar y mejorar rápidamente. - Comodidad trabajando dentro de flujos de trabajo de alta responsabilidad liderados por fundadores. - Familiaridad con herramientas como Notion, Go High Level o sistemas similares es una fuerte ventaja. - Estilo de comunicación directo, de baja dramatización y seguimiento constante son requeridos. Beneficios: - Salario competitivo - Días festivos pagados en EE. UU. - Días de bienestar pagados - Subsidio de salud y bienestar - Participación en las ganancias mensuales - Capacitación en IA, operaciones y liderazgo - Gerente de Éxito dedicado y respaldo de colocación a largo plazo

Responsabilidades

• Liderar la dirección creativa en todas las marcas activas
• Crear activos que impulsen ingresos
• Colaborar con funciones de ingresos y marketing
• Establecer estándares y dar retroalimentación a creativos

Skills requeridas

Beneficios

• Salario competitivo
• Días festivos pagados
• Días de bienestar pagados
• Asignación de salud y bienestar
• Participación en las ganancias
• Capacitación en IA, operaciones y liderazgo
• Gerente de éxito dedicado

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