pandapehace 9 meses

Trabajador/a Social - Asesor/a de Socios

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Grupo Integra
OvallePresencial · Temporal
Semi Senior1+ años
CLP 647.311bruto mensual

Importante cliente del sector microfinanciero busca Trabajador/a Social para otorgar servicio integral, gestionar microcréditos, facilitar capacitaciones y promover redes. Requiere título técnico o licenciado y disponibilidad para trabajo en terreno.

Por qué aplicar

Si sos Trabajador/a Social con ganas de meterte de lleno en el mundo de las microfinanzas y el desarrollo comunitario, este puesto en Ovalle es para vos. Podrás gestionar microcréditos, capacitar y promover redes, sumando experiencia valiosa en terreno.

Descripción del puesto

EST Integra Ltda. está en búsqueda de Trabajador/a Social para cumplir labores como Asesor/a de Socios para importante cliente en la comuna de Ovalle. Funciones: - Otorgar servicio microfinanciero integral de calidad. - Difundir y fomentar la apertura de Bancos Comunales y créditos individuales. - Gestionar los procesos de microcréditos y créditos individuales. - Implementar metodologías de Bancos Comunales. - Facilitar los procesos de educación y capacitación de socias y socios. - Realizar promoción de redes para socias y socios. - Controlar índices de riesgo en función de la política establecida por la institución. Nivel de Estudios: Técnico o Licenciado de Trabajo Social. Tipo de Contrato: Plazo fijo por reemplazo de licencia médica (mínimo 6 meses). Jornada de Trabajo: Artículo 22, inciso 2. Renta: $647.311 (base) + $91.735 (colación) + $63.326 (movilización). Requisitos: - 1 año de experiencia en trabajo social comunitario y gestión de microempresas (deseable). - Ofimática nivel intermedio. - Disponibilidad para trabajo en terreno. ¡Postula con nosotros! Importante: Grupo de Empresas Integra Ltda. NO realiza ningún tipo de cobro a quienes están en proceso de reclutamiento y selección.

Responsabilidades

  • Otorgar servicio microfinanciero integral de calidad
  • Difundir y fomentar la apertura de Bancos Comunales y créditos individuales
  • Gestionar los procesos de microcréditos y créditos individuales
  • Implementar metodologías de Bancos Comunales
  • Facilitar los procesos de educación y capacitación de socias y socios
  • Realizar promoción de redes para socias y socios
  • Controlar índices de riesgo en función de la política establecida por la institución

Skills requeridas

Gestión de microcréditosImplementación de metodologías de Bancos ComunalesEducación y capacitación de sociosPromoción de redesControl de índices de riesgoOfimática nivel intermedioDisponibilidad para trabajo en terrenoServicio microfinanciero integral de calidad

Beneficios

  • Colación
  • Movilización

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