Gerente General
Se busca un Gerente General para una empresa pyme de logística en Bernal, encargado de implementar estrategias y optimizar la logística de distribución.
Ideal para profesionales del rubro logística con perfil operativo y comercial. Ofrece la oportunidad de implementar estrategias y optimizar la logística de distribución en una empresa pyme.
Descripción del puesto
Nuestro cliente es una empresa pyme de logística de última milla ubicada en Bernal (zona sur), que nos ha encargado la búsqueda de un Gerente General. Nos orientamos a profesionales del rubro logística con perfil operativo y comercial, egresados de las carreras de ingeniería industrial, administración de empresa, logística o similares.
Misión del Puesto: Implementar la estrategia integral de la compañía, optimizando la logística de distribución para maximizar la rentabilidad, la velocidad de entrega y la satisfacción del cliente. Responsable de escalar el modelo de negocio, gestionar la eficiencia de los recursos operativos y consolidar la cultura de alto desempeño necesaria para un entorno logístico dinámico y de alta presión.
Responsabilidades Estratégicas y Operativas
- Gestión de la Eficiencia: Optimizar los tiempos de entrega (Lead Time) y reducir los costos operativos por unidad (paquete / bulto) a través de la mejora continua de procesos y el uso de herramientas tecnológicas. > Monitorear la métricas claves del negocio y tomar decisiones de mejora en los procesos. > Brindar soluciones a problemáticas complejas para permitir que la operación gestione con rapidez y foco en el negocio de manera permanente. > Presentar informes periódicos al Directorio con los indicadores clave, los resultados mensuales, y los avances en la implementación de la estrategia del negocio.
- Liderazgo de Equipos: Movilizar y alinear a los equipos operativos y administrativos para garantizar el cumplimiento de los niveles de servicio (SLA) comprometidos con los clientes. > Alinear las prioridades diarias con los referentes de cada área. > Promover las reuniones de revisión diaria de los resultados para garantizar el cumplimiento del plan semanal establecido. > Mantener al equipo alineado, capacitado y motivado promoviendo la comunicación abierta, el buen clima laboral para alcanzar los resultados individuales y grupales.
- Visión Comercial y Escalabilidad: Identificar oportunidades de expansión en el mercado y fortalecer las relaciones con clientes clave para asegurar el crecimiento sostenible de la compañía. > Monitorear el pulso de los clientes clave para poder anticiparse a los problemas graves antes de que escalen. > Dar seguimiento al pipeline comercial y gestionar el cierre de oportunidades de ventas.
- Gestión de Recursos y Tecnología: Supervisar las operaciones críticas y garantizar que la tecnología sea un facilitador para la agilidad operativa. > Proponer adaptaciones en el sistema tecnológico para poder incorporar nuevos clientes de diferentes rubros. > Gestionar la relación con proveedores y socios estratégicos para proteger márgenes y calidad de servicio. > Controlar el flujo de caja, costos y márgenes para mantener la salud financiera de la empresa.
Valoramos aquellas personas con:
. Visión Estratégica: Capacidad para anticipar tendencias del mercado y adaptar el modelo operativo.
. Estilo de Liderazgo: Líder movilizador y pragmático, capaz de tomar decisiones rápidas bajo presión.
. Enfoque Analítico: Orientado a resultados, con manejo avanzado de métricas y capacidad de gestionar la mejora continua.
. Resiliencia: Alta capacidad de adaptación a contextos volátiles y de resolución de problemas complejos
. Manejo de herramientas de gestión ERPs e integraciones con API (Tienda nube, shopify, mercadolibre, etc)
. Manejo de inglés intermedio / avanzado (deseable)
. Disponibilidad para viajar con frecuencia a Mendoza, Rosario, Córdoba y Neuquén . Movilidad propia
La empresa ofrece muy buenas oportunidades de crecimiento y participación de los resultados del negocio.
Responsabilidades
- implementar la estrategia integral de la compañía
- optimizar la logística de distribución
- gestionar la eficiencia de los recursos operativos
- consolidar la cultura de alto desempeño
- monitorear métricas claves del negocio
- brindar soluciones a problemáticas complejas
- presentar informes periódicos al Directorio
- movilizar y alinear a los equipos operativos y administrativos
- identificar oportunidades de expansión en el mercado
- supervisar las operaciones críticas
Skills requeridas
Beneficios
- oportunidades de crecimiento
- participación de resultados
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