Si te va el mundo de la nómina y querés ser referente técnico en RRHH, esta es tu chance. Sumate a una empresa líder en cuidado personal y animate a optimizar procesos.
Descripción del puesto
Si te gustan los desafíos y sos una persona comprometida, ¡Tenemos una oportunidad para vos! Estamos buscando un/a Especialista de Nómina para incorporarse a una compañía líder en el desarrollo de productos y soluciones para el cuidado de las personas, con diferentes marcas de higiene personal y limpieza. Misión del cargo: Garantizar una liquidación de sueldos exacta y oportuna, cumpliendo la legislación laboral vigente y las políticas internas, mediante el control integral de la información de nómina, la adecuada administración del personal y el mantenimiento actualizado de la documentación y los sistemas. Impulsar la mejora continua de los procesos de nómina, brindando soporte especializado al negocio y actuando como referente técnico dentro del equipo de Recursos Humanos. Principales responsabilidades: Procesar y validar la información mensual necesaria para la liquidación (horas, ausencias, licencias, variables, premios, bonificaciones, descuentos y control de ganancias por cuarta categoría). Asegurar la correcta aplicación de convenios colectivos, legislación laboral y políticas internas. Contribuir a la elaboración y verificación de las cargas sociales, asegurando su correcta presentación ante los organismos correspondientes. Gestionar altas, bajas y modificaciones del personal en ARCA, obras sociales, sistemas internos y plataformas de control. Administrar procesos de ingreso y egreso: armado de legajos, checklist, comunicaciones, contratos, certificaciones (incluyendo Art. 80), y documentación requerida. Mantener actualizados los registros y bases de datos del personal. Gestionar y validar el control de asistencia, ausentismo, licencias, permisos y vacaciones. Realizar el procesamiento y seguimiento de novedades quincenal y mensuales para asegurar su correcto impacto en la nómina. Confeccionar contratos y administrar el circuito de firmas. Emitir credenciales, recepcionar certificados y asistir en gestiones vinculadas al servicio médico laboral. Organizar, actualizar y resguardar la documentación laboral cumpliendo normativas vigentes. Administrar los permisos gremiales y asegurar la comunicación con los sectores involucrados. Atender consultas de empleados, brindando soporte claro, oportuno y alineado a la normativa laboral. Realizar análisis de juicios laborales: recepción de demandas, pericias y búsqueda de antecedentes. Dar soporte en auditorías internas y externas relacionadas a procesos de nómina. Proponer mejoras en procesos, controles y automatización. Se valorarán candidatos/as con al menos 5 años de experiencia en la liquidación de sueldos para dotaciones de gran volumen, con sólida expertise en procesos de nómina y tareas directamente vinculadas a su administración. Los requisitos son: Profesional de Recursos Humanos, Administración de empresas, Contabilidad Pública o afines. Manejo intermedio del paquete Office. Experiencia en el uso de SAP. Zona de trabajo: Zárate, Buenos Aires. Horarios: Lunes a viernes de 08:00 a 17:00 hs. Modalidad presencial. Tipo de contrato: Tiempo indeterminado. ¡TRANSFORMÁ TU TALENTO EN EXPERIENCIA! APOSTÁ AL CAMBIO, NOSOTROS APOSTAMOS POR VOS El compromiso de Adecco, es promover y mantener la cultura del respeto e igualdad de oportunidades. No discriminamos en función del género, religión, etnia, nacionalidad, cultura, grupo social, discapacidad o enfermedad, orientación sexual, estado civil, edad u opinión política. Cuando elegimos el personal para un cliente, la decisión se basa única y exclusivamente en los méritos y capacidades de esa persona. Adecco no solicita dinero a cambio de sus servicios. Participar de una búsqueda con nosotros es parte de nuestro compromiso y tarea. Por ello, postularte y participar en una oferta de empleo, es GRATIS.