Creative Production Manager

Se busca Creative Production Manager para liderar el desarrollo y ejecución de activos visuales y creativos en un entorno de marketing digital. Responsabilidades incluyen creación de activos, gestión de proyectos, liderazgo de equipo y colaboración con stakeholders.

Descripción del puesto

Título del puesto: Gerente de Producción Creativa Ubicación: Remoto Tipo de trabajo: Tiempo completo, 9 am - 5 pm EST Descripción de la empresa: Somos un servicio de suscripción dedicado a brindar documentos históricos reproducidos meticulosamente a entusiastas de todo el mundo. Nuestra misión es proporcionar un viaje inmersivo a la historia, permitiendo a los suscriptores experimentar momentos cruciales a través de réplicas auténticas y narrativas contextuales integrales. Nuestro equipo apasionado colabora con archivistas para seleccionar y producir estos materiales educativos, fomentando una apreciación más profunda por la historia entre nuestra audiencia. Descripción del puesto: Estamos buscando un Gerente de Producción Creativa altamente capacitado y creativo para liderar el desarrollo y ejecución de activos visuales y creativos para nuestro departamento de Creativos. Una parte significativa de este rol implica la creación práctica de activos creativos para correos electrónicos, contenido web, redes sociales pagadas y orgánicas, y otras iniciativas de marketing. Además, este rol requiere supervisar el flujo de trabajo de producción, gestionar un equipo de diseñadores gráficos y creadores, y actuar como enlace entre partes interesadas internas y externas, incluyendo socios de marketing, para garantizar que todos los activos se alineen con los estándares de la marca y los objetivos comerciales. Responsabilidades clave: - Desarrollo de activos creativos: Crear activamente activos visuales atractivos, incluyendo gráficos, videos, creativos de correo electrónico, contenido de redes sociales y materiales web. - Gestión de proyectos: Supervisar todo el proceso de producción creativa, desde la ideación hasta la ejecución, asegurando que los proyectos se entreguen a tiempo y cumplan con los estándares de calidad. - Liderazgo y colaboración del equipo: Trabajar en estrecha colaboración con equipos internos (marketing, contenido y diseño) y consultores externos para producir activos creativos de alta calidad. - Retroalimentación y revisiones: Recopilar retroalimentación de las partes interesadas y reiterar sobre activos creativos para mejorar la participación y la efectividad. - Colaboración y comunicación: Servir como el punto de contacto principal entre equipos internos (marketing, diseño, contenido) y socios de marketing externos, agencias y consultores para garantizar una comunicación clara y alineación en los objetivos del proyecto. - Consistencia de la marca: Asegurar que todos los resultados creativos se alineen con la identidad de la marca y los objetivos comerciales en varias plataformas de marketing. - Optimización del proceso: Identificar e implementar mejoras en el flujo de trabajo para mejorar la eficiencia dentro del equipo creativo y agilizar la colaboración con socios externos. Requisitos: - Licatura en Marketing, Gestión de Proyectos, Artes Creativas o un campo relacionado. - Mínimo de 5 años de experiencia en un rol de gestión de producción dentro de un entorno creativo o de marketing digital. - Historial comprobado de gestionar proyectos complejos y coordinar equipos creativos para obtener resultados exitosos. - Habilidades organizativas y de multitarea excepcionales, con un buen ojo para el detalle. - Fuertes habilidades interpersonales y de comunicación, capacitado para navegar dinámicas de equipo diversas y relaciones con partes interesadas. - Competencia en software y herramientas de gestión de proyectos, incluyendo ClickUp. - Competencia en Canva para crear contenido visual. - Experiencia con Klaviyo o plataformas similares de marketing por correo electrónico para la creación de campañas, automatización y seguimiento del rendimiento. - Pasión por la historia y la educación es altamente deseable. - Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal. - Proactivo, altamente motivado y adaptable, con la capacidad de trabajar de forma independiente y con supervisión mínima. - Fuertes habilidades analíticas o experiencia en análisis de datos para interpretar el rendimiento de las campañas, generar información procesable y optimizar estrategias creativas. - Habilidades creativas con la capacidad de producir y editar fotos y videos para fines de marketing; conocimiento del software de edición de fotos y videos es esencial. - Capacidad para trabajar en múltiples proyectos simultáneamente, cumplir con los plazos y prosperar en un entorno acelerado. - Buenas habilidades de gestión del tiempo, incluyendo priorización, programación y adaptabilidad. - Fuertes habilidades de redacción con la capacidad de elaborar publicaciones de redes sociales atractivas, contenido de correo electrónico, blogs y artículos. - Interés en la historia es una ventaja, ya que puede proporcionar información valiosa para elaborar contenido atractivo y interactuar con la audiencia de manera significativa. - Experiencia con Google Docs y Google Sheets para trabajo colaborativo y gestión de datos. - Adaptable y rápido aprendiz, capaz de comprender rápidamente nuevos conceptos, herramientas y procesos para satisfacer las necesidades comerciales en evolución. - Capacidad para manejar críticas constructivas y retroalimentación con una actitud positiva, utilizando como una oportunidad para crecer y mejorar. Beneficios: - Salario competitivo. - Oportunidad de trabajar de forma remota. - Entorno de trabajo colaborativo y de apoyo. - Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. - Pago semanal.

Responsabilidades

• Desarrollo de activos creativos
• Gestión de proyectos
• Liderazgo de equipo
• Comunicación con stakeholders
• Optimización de procesos

Skills requeridas

Beneficios

• Oportunidad de trabajar de forma remota
• Ambiente de trabajo colaborativo
• Oportunidades de crecimiento profesional
• Pago semanal

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