Gerente de Ingeniería

Estamos buscando un Engineering Manager para liderar y desarrollar nuestro equipo de ingeniería en Accusys, responsable de diseñar y evolucionar la arquitectura de nuestra plataforma de orquestación/automatización, liderar el equipo y mejorar procesos y calidad de ejecución.

Descripción del puesto

Descripción del puesto En Accusys desarrollamos ProBatch (AST Probatch), una solución de Workload Automation / Batch Management para planificar, automatizar, ejecutar y monitorear procesos críticos del negocio. ProBatch permite orquestar procesos en múltiples plataformas heterogéneas y entornos distribuidos, con foco en control operativo, trazabilidad y continuidad. Un diferencial clave del producto es su foco en visibilidad y previsibilidad operacional: incorpora capacidades como monitoreo y planificación con visualizaciones tipo Gantt, y un enfoque de simulación/análisis predictivo para anticipar desvíos y cuellos de botella. Responsabilidades - Liderazgo y gestión: Liderar, acompañar y desarrollar al equipo (1:1s, feedback, crecimiento, hiring). - Planificar y ejecutar junto a Producto/Operaciones, alineando prioridades y asegurando entrega. - Mejorar procesos (Agile/Lean), métricas y calidad de ejecución. - Arquitectura y calidad: Diseñar y evolucionar la arquitectura de una plataforma de orquestación/automatización: scheduling, dependencias, eventos, integraciones, monitoreo y auditoría. - Definir estándares de ingeniería: code review, testing, CI/CD, observabilidad, seguridad, performance. - Asegurar confiabilidad operativa: alerting, recuperación ante fallas y trazabilidad. - Hands-on / Fullstack: Meter mano en el código: features core, refactors, revisiones complejas, troubleshooting e incident response. - Construir y evolucionar una consola web moderna (admin/monitoreo/operación) y APIs robustas. - Integraciones enterprise (sistemas, bases de datos, conectores, automatizaciones). - AI-first (con criterio): Usar AI para acelerar el SDLC: generación asistida, refactors, tests, documentación, análisis de incidentes. - Definir buenas prácticas/guardrails (calidad, revisión humana, seguridad, privacidad y medición de impacto). Requisitos - Experiencia liderando equipos (Engineering Manager / Tech Lead Manager / Lead) en productos B2B o plataformas críticas. - Sólida capacidad de diseño de arquitectura (escalabilidad, resiliencia, seguridad, performance). - Perfil fullstack real y hands-on (queremos que puedas aportar con código cuando haga falta). - Experiencia construyendo APIs e integraciones (REST, eventos, jobs/workers). - Buenas prácticas de ingeniería: testing, CI/CD, code review, observabilidad. - Comunicación clara y habilidad para alinear técnica con negocio. Stack / Conocimientos técnicos esperados (No buscamos checklist perfecto; sí solidez y capacidad de aprender.) - Frontend: React + TypeScript, Vite / Next.js (deseable), Testing: Jest/Vitest + Playwright/Cypress (deseable), Diseño de componentes, performance y DX. - Backend / Plataforma: Experiencia en al menos uno: Java o .NET (C#) (ideal experiencia productiva en sistemas críticos), Patrones de sistemas: colas/eventos (Kafka/RabbitMQ), workers/agents, scheduling, Bases de datos SQL (PostgreSQL / SQL Server / Oracle u otras). - Infra/DevOps: Docker, Kubernetes (deseable), CI/CD (GitHub Actions/GitLab/Jenkins), Observabilidad: Prometheus/Grafana/ELK/OpenTelemetry (deseable), Seguridad / Enterprise: RBAC/permisos, auditoría, secretos y hardening (deseable). Deseables: - Background en Workload Automation / Scheduling / Batch (Control-M, Autosys, Rundeck, Airflow, etc.). - Experiencia en entornos de alta criticidad (banca/fintech/telecom/industria). - Reliability patterns: idempotencia, retries, circuit breakers, backpressure. - Modernizaciones: legacy → React, mejoras de observabilidad, escalabilidad, DX. Beneficios - Plan de Medicina Prepaga de primera categoría. - Wellhub: Plataforma de pases a gimnasios. - Clases de inglés en la empresa. - Licencias legales prolongadas y opciones de vacaciones fraccionadas. - Ambiente laboral excepcional con eventos y actividades a lo largo del año. - Almuerzo y desayuno provisto por la empresa en días presenciales (3). - Oportunidades de capacitación continua en nuestra plataforma interna. - Descuentos en universidades y centros de formación. - Reconocimientos en fechas especiales. - Beneficios adicionales por nacimiento. - Apoyo para gastos de mudanza. - Reintegro por conectividad.

Responsabilidades

• Liderar y desarrollar el equipo
• Diseñar y evolucionar la arquitectura de la plataforma
• Mejorar procesos y calidad de ejecución
• Construir y evolucionar la consola web y APIs

Skills requeridas

Beneficios

• Plan de Medicina Prepaga
• Pases a gimnasios
• Clases de inglés
• Licencias legales prolongadas
• Oportunidades de capacitación continua
• Descuentos en universidades
• Reconocimientos en fechas especiales
• Apoyo para gastos de mudanza
• Reintegro por conectividad

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