Senior Market Strategy and Partnerships Manager

FeverUp busca un Senior Market Strategy and Partnerships Manager para liderar la estrategia de crecimiento en el mercado, desarrollar relaciones comerciales con productores y creadores de eventos, y gestionar asociaciones estratégicas.

Descripción del puesto

Estamos buscando bar-raisers con una mentalidad práctica que estén ansiosos por ayudar a dar forma al futuro del entretenimiento. ¡Listo para ser parte de la experiencia? Nuestra misión es democratizar el acceso a la cultura y el entretenimiento. Con nuestra tecnología de punta y enfoque impulsado por datos, estamos revolucionando la forma en que las personas interactúan con el entretenimiento en vivo. Cada mes, nuestra plataforma inspira a más de 300 millones de personas en más de 55 países a descubrir experiencias inolvidables, al tiempo que empodera a los creadores de eventos con nuestros datos y tecnología, ayudándoles a escalar, innovar y mejorar sus eventos para llegar a nuevas audiencias. Nuestros resultados: nos hemos asociado con líderes importantes de la industria como Netflix, F.C. Barcelona y Primavera Sound, hemos presentado experiencias galardonadas internacionalmente y tenemos el respaldo de varios inversores globales importantes. Sobre el rol: - Crear y cultivar relaciones comerciales profundas con los mayores productores, creadores, lugares y partes interesadas clave en la industria del entretenimiento. - Desarrollar y entregar una estrategia de crecimiento para el mercado, con un enfoque innovador y eficaz para escalar la presencia de Fever en la región. - Gestionar con experta la estrategia comercial con grandes socios, asegurando la creación de valor para ambas partes y una asociación estratégica sostenible entre Fever y los organizadores de eventos. - Demostrar sólidas habilidades organizativas para equilibrar y crecer de manera efectiva una gran base de clientes. - Colaborar estrechamente con partes interesadas multifuncionales para entregar con éxito el crecimiento de los socios en Argentina y a nivel internacional. - Mantenerse al día con todo lo que está sucediendo en el entretenimiento; piénsese a sí mismo como el experto en experiencias nuevas y de tendencia. Sobre ti: - Al menos 3+ años de experiencia en consultoría de alto nivel o equivalente, con idealmente 3+ años adicionales de experiencia en sectores relevantes (por ejemplo, gestión corporativa, empresas de tecnología, deportes/música/arte). - Fuertes habilidades de desarrollo comercial y gestión de asociaciones. - Mentalidad de auto-iniciación con la capacidad de trabajar en un entorno de inicio dinámico y exigente. - Enfoque impulsado por datos demostrado para los negocios y la priorización de tareas. - Excelentes habilidades de comunicación tanto escritas como verbales, junto con una fuerte atención al detalle. - Comodidad al trabajar con Microsoft Office, Google Docs y un CRM de ventas. - Conocimiento de las tendencias de entretenimiento, eventos y estilo de vida de la ciudad. Beneficios y ventajas: - Paquete de compensación atractivo que consiste en salario base y el potencial de ganar una bonificación significativa por un rendimiento sobresaliente. - Oportunidad de tener un impacto real en una categoría de líder global de alto crecimiento. - 40% de descuento en todos los eventos y experiencias de Fever. - Seguro médico. - Amigable con el trabajo en casa. - Responsabilidad desde el primer día y crecimiento profesional y personal. - Gran entorno de trabajo con un equipo joven e internacional de personas talentosas para trabajar. - Membresía de Gympass. Gracias por considerar unirte a Fever. ¡Estamos ansiosos por aprender más sobre ti! Si deseas obtener más información sobre nosotros: Blog de Fever | Tech.Eu | TechCrunch Fever se compromete a crear un espacio de trabajo inclusivo y diverso donde el origen y las ideas de todos cuentan. Nuestro objetivo principal es encontrar el mejor talento posible, independientemente del lugar de nacimiento, origen racial o étnico, género, identidad de género, religión, opinión, orientación sexual, discapacidad, embarazo, estado civil, edad o responsabilidades de cuidado. ¡Animamos a todos a postular! Si necesitas algún tipo de acomodación durante el proceso de selección, por favor contáctate con nuestro equipo de Talento para que podamos ayudarte proporcionándote un viaje acogedor y fluido. Si deseas saber más sobre cómo Fever procesa tus datos personales, haz clic aquí: Aviso de Privacidad para Candidatos de Fever

Responsabilidades

• Crear relaciones comerciales con productores y creadores de eventos
• Desarrollar estrategia de crecimiento para el mercado
• Gestionar asociaciones estratégicas con grandes socios
• Equilibrar y crecer una gran base de clientes

Skills requeridas

Beneficios

• Paquete de compensación atractivo
• Oportunidad de crecimiento en una empresa líder
• Descuento en eventos de Fever
• Seguro médico
• Horario flexible
• Gympass

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