Talent Lead, LATAM

El puesto

Qué vas a hacer.

Empresa de tecnología agropecuaria busca un Líder de Talento para gestionar la estrategia de reclutamiento global y liderar un equipo en Sudamérica, con base en Buenos Aires.

• Liderar y desarrollar un equipo de reclutadores
• Gestionar la entrega de reclutamiento en diferentes carteras y funciones
• Asociarse con el Head of Talent en estrategia de reclutamiento
• Actuar como socio senior para líderes de contratación
• Diseñar y evolucionar procesos de reclutamiento escalables
• Capacitar y habilitar a los gerentes de contratación
• Ayudar a dar forma y refinar la Propuesta de Valor para el Empleado
• Integrar prácticas de contratación inclusivas
• Representar a Halter externamente como embajador de talento
• Rastrear, analizar y compartir métricas clave de reclutamiento
• Apoyar la movilidad interna y la planificación de talento a largo plazo

Qué piden.

• Gestión de equipos
• Planificación de la fuerza laboral
• Toma de decisiones basada en datos
• Gestión de procesos de reclutamiento
• Mejora continua
• Coaching a managers
• Prácticas de contratación inclusivas
• Análisis de métricas de reclutamiento
• Planificación de talento a largo plazo

Qué ofrecen.

• Fondo de crecimiento personal de $1,000

Texto del aviso original, tal como lo publicó la empresa en la empresa.