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Assistant Store Manager
Gerencial2+ años
Se busca Assistant Store Manager para tienda deportiva en Rosario, con experiencia en gestión de retail, manejo de personal, KPIs y disponibilidad para trabajar en turnos rotativos y horarios flexibles.
Descripción del puesto
Para importante tienda deportiva en Rosario, nos encontramos en la búsqueda de un Assistant Store Mánager.
Debe tener experiencia en el puesto, con referencias laborales comprobables, en manejo de personal, manejo de indicadores y disponibilidad full time para trabajar en turnos rotativos.
Funciones principales del puesto
- Asegurar el cumplimiento de objetivos de ventas, KPIs y rentabilidad, manteniendo altos estándares de experiencia del cliente.
- Colaborar con el Store Manager en reclutamiento, capacitación, desarrollo y evaluaciones de desempeño del equipo.
- Actuar como referente en ausencia del Gerente de Tienda.
- Dedicar la mayor parte del tiempo al piso de ventas: atención al cliente, ventas y coaching al staff.
- Controlar nómina, horarios y productividad, garantizando un servicio eficiente y rentable.
- Gestionar inventarios, prevención de pérdidas, operaciones de mercadería e implementación de lineamientos visuales.
- Apoyar en iniciativas de marketing, comunicación y eventos locales, manteniendo la imagen de marca según estándares de la empresa.
- Procesar transacciones en caja de manera precisa y conforme a políticas internas.
- Mantener condiciones seguras, ordenadas y en cumplimiento normativo en la tienda.
- Disponibilidad para horarios flexibles: fines de semana, feriados, noches y horas extra.
Perfil requerido
- 2 años de experiencia en gestión de retail (preferentemente indumentaria/calzado).
- Sólida trayectoria en ventas y control de nómina.
- Capacidad para formar y retener equipos de alto desempeño.
- Habilidades de resolución de problemas, comunicación y presentación en grupos.
- Contar con experiencia liderando grandes equipos.
Requisito excluyente: Secundario completo. Presentar analítico.
Responsabilidades
- Asegurar el cumplimiento de objetivos de ventas, KPIs y rentabilidad
- Mantener altos estándares de experiencia del cliente
- Colaborar en reclutamiento, capacitación, desarrollo y evaluaciones de desempeño del equipo
- Actuar como referente en ausencia del Gerente de Tienda
- Dedicar la mayor parte del tiempo al piso de ventas: atención al cliente, ventas y coaching al staff
- Controlar nómina, horarios y productividad
- Gestionar inventarios, prevención de pérdidas, operaciones de mercadería e implementación de lineamientos visuales
- Apoyar en iniciativas de marketing, comunicación y eventos locales
- Procesar transacciones en caja
- Mantener condiciones seguras, ordenadas y en cumplimiento normativo en la tienda
Skills requeridas
Manejo de personalManejo de indicadores (KPIs)Atención al clienteVentasCoaching de staffControl de nóminaGestión de inventariosPrevención de pérdidasGestión de operaciones de mercaderíaImplementación de lineamientos visualesProcesamiento de transacciones en cajaCapacidad para formar y retener equipos de alto desempeñoResolución de problemasComunicaciónPresentación en gruposLiderazgo
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