Empresa de medios busca Analista Funcional para gestionar requerimientos de plataformas digitales, actuando como nexo entre negocio y tecnología. Se requiere experiencia en gestión de proyectos y metodologías Agile.
En El Cronista estamos buscando incorporar a un Analista Funcional que se encargará de analizar, relevar, documentar y gestionar requerimientos funcionales vinculados al CMS, plataformas web, aplicaciones asociadas e integraciones del ecosistema digital de la compañía, actuando como nexo entre las áreas de negocio, producto, redacción y tecnología. Será responsable de asegurar que las soluciones implementadas acompañen los objetivos editoriales, operativos, de monetización y de experiencia de usuario, contribuyendo a la evolución continua de los productos digitales y garantizando la calidad funcional de las plataformas. Principales tareas: - Relevar necesidades y oportunidades de mejora junto a las áreas editoriales, comerciales y operativas. - Analizar el funcionamiento del CMS y aplicaciones vinculadas. - Elaborar documentación funcional, historias de usuario y criterios de aceptación. - Gestionar y priorizar requerimientos funcionales junto a Product Owners, líderes de negocio y equipos técnicos. - Participar en refinamientos, planificación y seguimiento de desarrollos. - Diseñar y ejecutar pruebas funcionales sobre nuevas funcionalidades e integraciones. - Analizar incidencias funcionales y coordinar su resolución. - Documentar procesos, flujos operativos y reglas de negocio. - Colaborar con equipos de UX, Producto y Desarrollo en iniciativas digitales. - Monitorear el comportamiento funcional de plataformas e integraciones. - Monitorear indicadores de performance (CWV, SEO Técnico). Requisitos: - Grado universitario en Tecnología de la Información, Ingeniería, Ciencias de la Computación o campo relacionado. - Habilidades sólidas de comunicación y capacidad para colaborar con equipos multidisciplinarios. - Experiencia en gestión de proyectos y en la supervisión de equipos técnicos Agile. - Orientación a resultados, escalamiento de problemas y capacidad para tomar decisiones estratégicas. - Conciencia de las tendencias actuales y futuras en tecnología y medios de comunicación. Disponibilidad Full-Time. Horario laboral: lunes a viernes de 9 a 17 h. Se requiere flexibilidad. Beneficios: - Modalidad de contratación directa con la compañía. - Prepaga: Galeno corporativo. - Acceso a descuentos para empleados: Gimnasio. - Plan de carrera y desarrollo profesional. - Participación en dinámicos eventos de la compañía. - Tres semanas de vacaciones, proporcionales a los días trabajados. - Kit de bienvenida. - Sistema híbrido de trabajo (3 días presenciales obligatorios).