computrabajohace 8 días

Supervisor de Locales

Gerencial

Se busca un/a Supervisor/a de Locales para una importante empresa de indumentaria en CABA, responsable de gestionar equipos de ventas, supervisar operaciones, controlar stock y asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales.

Descripción del puesto

Desde Zielteck S.A. nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor/a de Locales para incorporarse a una importante empresa del rubro indumentaria, con sucursales en CABA. Responsabilidades Gestionar, coordinar y supervisar el equipo de ventas en los distintos locales. Asignar tareas, hacer seguimiento de desempeño y brindar feedback continuo. Coordinar capacitaciones y promover un buen clima laboral. Resolver conflictos y acompañar al equipo en el día a día. Supervisar ventas y atención al cliente en sucursales. Garantizar el cumplimiento de objetivos comerciales. Asistir en cierres de ventas estratégicas. Desarrollar y fidelizar clientes clave. Controlar stock y mercadería: ingresos, egresos y orden general. Supervisar inventarios y reposición de productos. Asegurar correcto abastecimiento de los locales. Coordinar la operatoria diaria de las sucursales. Supervisar apertura y cierre de locales. Controlar asistencia, horarios, orden, limpieza e imagen. Resolver imprevistos operativos y tomar decisiones. Elaborar reportes semanales (ventas, stock, desempeño). Mantener comunicación constante con gerencia. Participar en reuniones de mejora operativa. Requisitos Experiencia previa como Supervisor/a de Locales (excluyente). Experiencia en rubro indumentaria/textil (excluyente). Perfil comercial con fuerte orientación a resultados. Experiencia en manejo de equipos de trabajo. Conocimiento en control de stock y operación de locales. Disponibilidad para recorrer sucursales. Movilidad propia (valorado). Condiciones de contratación Jornada: Full time (lunes a viernes de 9 a 18 hs, con flexibilidad según recorridos). Modalidad: Presencial con visitas a sucursales. Remuneración + variables Viáticos cubiertos (combustible o traslados). Relación de dependencia.

Responsabilidades

  • Gestionar, coordinar y supervisar el equipo de ventas
  • Asignar tareas, hacer seguimiento de desempeño y brindar feedback
  • Coordinar capacitaciones y promover un buen clima laboral
  • Resolver conflictos y acompañar al equipo
  • Supervisar ventas y atención al cliente en sucursales
  • Garantizar el cumplimiento de objetivos comerciales
  • Asistir en cierres de ventas estratégicas
  • Desarrollar y fidelizar clientes clave
  • Controlar stock y mercadería
  • Coordinar la operatoria diaria de las sucursales

Skills requeridas

Supervisión de localesGestión de equipos de ventasControl de stockOperación de localesAtención al clienteCumplimiento de objetivos comercialesOrientación a resultadosManejo de equiposResolución de conflictosComunicación

Beneficios

  • Viáticos cubiertos