Coordinador de Relaciones Laborales

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Coordinador de Relaciones Laborales (Neuquén)

Compañía argentina dedicada a brindar soluciones de ingeniería, servicios y tecnología para sectores industriales como Oil & Gas, energía y petroquímica.

Misión del puesto Colaborar en la gestión de personas en bases operativas, con foco en Relaciones Laborales, asegurando vínculos sólidos con sindicatos, cumplimiento normativo y prácticas que favorezcan la motivación y la eficiencia organizacional.

Principales responsabilidades
• Mantener contacto frecuente y estratégico con representantes sindicales (Petroleros Privados y Jerárquicos – requisito excluyente).
• Asesorar al cliente interno en cuestiones legales y normativas laborales.
• Analizar encuadramientos, categorizaciones y diagramas de trabajo del personal.
• Atender reclamos y solicitudes de clientes internos y sindicatos.
• Gestionar altas y bajas de personal y presentaciones ante organismos públicos.
• Controlar liquidaciones de haberes y gestionar obras sociales.
• Coordinar procesos de selección y entrevistas.
• Dar seguimiento a planes de capacitación internos y externos.
• Colaborar en planes de acción para potenciar el clima organizacional.

Requisitos del puesto
• Formación universitaria: Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Psicología, Administración, Ingeniería Industrial, Abogacía.
• Experiencia comprobable en Relaciones Laborales con Petroleros Privados y Jerárquicos (excluyente).
• Mínimo 5 años en puesto similar.
• Residencia en Neuquén o alrededores (excluyente)
• Conocimientos en: Ley de Contrato de Trabajo, CCT, liquidación de sueldos, selección, evaluación de desempeño, capacitación y desarrollo, negociación y resolución de conflictos.