computrabajohace 3 días

Coordinador/a de Administración

Bellone AsociadosCórdoba, CórdobaPresencial · Tiempo completo
Gerencial3+ años

Se busca un Coordinador/a de Administración para una empresa farmacéutica en Córdoba, con experiencia en liderazgo de equipos administrativos, gestión contable, fiscal y optimización de procesos, y manejo avanzado de Excel y ERP.

Descripción del puesto

Seleccionamos un Coordinador/a de Administración para integrarse a una organización lider en el sector farmacéutico de la ciudad de Córdoba. El perfil se orienta a profesionales con visión sistémica, capacidad de liderazgo y un marcado enfoque en la optimización de recursos y procedimientos. Propósito del Rol El objetivo central de la posición es liderar la ejecución de los procesos administrativos, garantizando el cumplimiento normativo (legal y fiscal) y proporcionando información técnica precisa para la toma de decisiones gerenciales. Ejes de Responsabilidad La función se estructura sobre los siguientes pilares de gestión: Liderazgo y Supervisión: Coordinar y desarrollar al equipo administrativo, asegurando un clima de trabajo eficiente y orientado a objetivos. Control y Auditoría Interna: Supervisar la correcta registración contable y documental, velando por la integridad y confidencialidad de la información financiera. Gestión Impositiva y Cumplimiento: Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales en tiempo y forma, minimizando contingencias. Optimización de Procesos: Diseñar e implementar procedimientos que mejoren la eficiencia operativa, incorporando herramientas tecnológicas (ERP, tableros de control y reportes automáticos). Soporte a la Gerencia: Elaborar informes de gestión y asistir en el control presupuestario y el análisis de desvíos financieros. Perfil Profesional Buscamos un perfil con madurez profesional y capacidad de articulación entre áreas: Formación: Graduados en Contador Público, Lic. en Administración de Empresas o carreras afines. Experiencia: Trayectoria de 3 a 5 años en áreas administrativas, con al menos 1 año de experiencia comprobable en coordinación de equipos. Competencias Técnicas: Manejo avanzado de Excel (excluyente) y experiencia sólida en el uso de sistemas de gestión (ERP). Habilidades Blandas: Liderazgo participativo, capacidad de planificación, comunicación asertiva y una clara orientación a la mejora continua. Propuesta Institucional Se ofrece la oportunidad de asumir un rol con autonomía en una organización sólida, con un entorno profesionalizado y desafíos constantes en materia de modernización administrativa.

Responsabilidades

  • Coordinar y desarrollar al equipo administrativo
  • Supervisar la correcta registración contable y documental
  • Garantizar el cumplimiento de las obligaciones fiscales
  • Diseñar e implementar procedimientos que mejoren la eficiencia operativa
  • Elaborar informes de gestión y asistir en el control presupuestario y el análisis de desvíos financieros

Skills requeridas

Liderazgo de equiposControl de auditoría internaGestión impositivaOptimización de procesosElaboración de informes de gestiónAnálisis de desvíos financierosControl presupuestarioVisión sistémicaCapacidad de liderazgoEnfoque en optimización de recursosLiderazgo participativoCapacidad de planificaciónComunicación asertivaOrientación a la mejora continuaMadurez profesionalCapacidad de articulación entre áreas

Beneficios

  • Autonomía
  • Entorno profesionalizado
  • Desafíos de modernización administrativa