computrabajohace 5 díasUrgente

Analista de Recursos Humanos

Grupo BlancoRosario, Santa FePresencial · Tiempo completo
Semi Senior3+ años

Se busca Analista de Recursos Humanos con al menos 3 años de experiencia para gestión integral de personal, administración de nómina, liquidación de sueldos y procesos de reclutamiento en Rosario, Santa Fe.

Descripción del puesto

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista de Recursos Humanos para incorporarse a nuestro equipo. La posición requiere experiencia en gestión integral de personal, administración de nómina y procesos de reclutamiento de perfiles.

Principales desafíos:
• Liquidación de sueldos y cargas sociales, con análisis y control de KPIs (ausentismo, rotación, horas extras).
• Administración integral de nómina y procesos de personal: altas, bajas y modificaciones en Arca. Armado y mantenimiento de legajos, contratos y documentación laboral.
• Colaborar en procesos de búsqueda y selección de personal.
• Asegurar el cumplimiento de normativas laborales y la correcta documentación.
• Gestionar ART y Servicios de Seguridad e Higiene.
• Gestionar inspecciones ante Ministerio de Trabajo, Sindicatos y Obra Sociales Sindicales.
• Coordinar y colaborar en trámites de habilitaciones municipales.

Serás un gran match para el rol si contás con:
• Experiencia mínima de 3 años en puestos similares.
• Formación en Recursos Humanos, Administración o carreras afines.
• Conocimiento actualizado de legislación laboral argentina y convenio colectivo empleados de comercio.
• Proactividad, organización y trabajo en equipo.
• Dominio intermedio de Excel (excluyente).
• Conocimiento del sistema Holistor.

Modalidad: Presencial
Ubicación: Rosario
Disponibilidad: Inmediata

Te invitamos a sumarte a una compañía en plena expansión, con un entorno dinámico, colaborativo, apasionado por la moda y el retail. Te proponemos un desafío estratégico, con posibilidades reales de desarrollo profesional, beneficios acordes al mercado y la oportunidad de dejar tu huella impulsando el crecimiento del negocio.

Responsabilidades

  • Liquidación de sueldos y cargas sociales, con análisis y control de KPIs (ausentismo, rotación, horas extras).
  • Administración integral de nómina y procesos de personal: altas, bajas y modificaciones en Arca.
  • Armado y mantenimiento de legajos, contratos y documentación laboral.
  • Colaborar en procesos de búsqueda y selección de personal.
  • Asegurar el cumplimiento de normativas laborales y la correcta documentación.
  • Gestionar ART y Servicios de Seguridad e Higiene.
  • Gestionar inspecciones ante Ministerio de Trabajo, Sindicatos y Obra Sociales Sindicales.
  • Coordinar y colaborar en trámites de habilitaciones municipales.

Skills requeridas

Gestión integral de personalAdministración de nóminaReclutamientoLiquidación de sueldosCargas socialesAnálisis de KPIsCumplimiento de normativas laboralesGestión ARTGestión de Seguridad e HigieneGestión de inspecciones laboralesConocimiento legislación laboral argentinaConocimiento convenio colectivo empleados de comercioProactividadOrganizaciónTrabajo en equipo