Analista de Recursos Humanos
Se busca un Analista de Recursos Humanos SSR para el Global Shared Services de Wyndham en CABA, con 1-3 años de experiencia, inglés avanzado y conocimientos en sistemas de RRHH, para dar soporte en adquisición de talento y administración de personal.
Descripción del puesto
BUSCAMOS TALENTOS, ¡EN ADECCO TE ESTAMOS BUSCANDO! Si te interesa desarrollarte como Analista de Recursos Humanos | CABA en el equipo de nuestro cliente, importante Global Shared Services de Wyndham, ¡desafíate a vos mismo y crea tu futuro! ¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Brindar soporte en procesos de adquisición de talento, incluyendo la búsqueda de candidatos, redacción de ofertas laborales, coordinación de verificaciones de antecedentes y gestión de publicaciones. Mantener actualizadas las plataformas de marca empleadora y garantizar la precisión de los recursos disponibles para franquicias. Coordinar iniciativas anuales del área, como encuestas del sector y participación en programas corporativos de TA. Elaborar reportes semanales sobre métricas de reclutamiento y avances operativos. Dar soporte en procesos de Administración de Recursos Humanos, incluyendo: Gestión de solicitudes de empleo y verificaciones remotas. Ejecución de cambios en datos de colaboradores. Auditorías periódicas de información de RRHH. Administración de legajos digitales. Procesamiento de altas, reingresos y bajas voluntarias. Asegurar el cumplimiento de procesos estandarizados y acuerdos de nivel de servicio (SLAs). ¿QUÉ VALORAMOS DE TU PERFIL? Estudiantes avanzados o graduados de Recursos Humanos, Administración de Empresas o afines. Experiencia de entre 1 y 3 años en posiciones similares de RRHH, servicios compartidos o roles administrativos. Experiencia con sistemas de RRHH (HRIS, ATS, LMS); se valorará conocimiento en SuccessFactors. Nivel de inglés avanzado (oral y escrito) excluyente. Muy buen manejo de herramientas de Microsoft Office (especialmente Excel, Word, PowerPoint y Outlook). Excelentes habilidades de comunicación, con capacidad para interactuar con stakeholders internacionales (EE. UU.). Alta atención al detalle y capacidad para gestionar tareas transaccionales de alto volumen. Capacidad para priorizar múltiples tareas y trabajar bajo SLAs. Perfil confidencial, profesional y con fuerte orientación al servicio. Mentalidad de mejora continua. ¿QUÉ TE OFRECEMOS? Lugar de trabajo: CABA Horario: lunes a viernes (Horario central). Beneficios corporativos Somos Adecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, ¡COMO VOS! Nuestro compromiso es la diversidad e igualdad de oportunidades. Somos una empresa inclusiva: cuando participás en nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos candidato/a. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471
Responsabilidades
- Brindar soporte en procesos de adquisición de talento (búsqueda, redacción de ofertas, coordinación de verificaciones, gestión de publicaciones).
- Mantener actualizadas las plataformas de marca empleadora.
- Coordinar iniciativas anuales del área (encuestas, programas corporativos).
- Elaborar reportes semanales sobre métricas de reclutamiento y avances operativos.
- Dar soporte en procesos de Administración de Recursos Humanos (gestión de solicitudes, verificaciones, cambios de datos, auditorías, legajos digitales, altas/reingresos/bajas).
- Asegurar el cumplimiento de procesos estandarizados y acuerdos de nivel de servicio (SLAs).