Analista de Reclutamiento y Selección – Retail

¡Estamos en búsqueda de talento para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos!

Buscamos un(a) Analista de Reclutamiento y Selección con experiencia en procesos de reclutamiento masivo dentro del sector retail, orientado(a) a resultados, organizado(a) y con capacidad para brindar apoyo integral en los procesos administrativos del área de Recursos Humanos. Valoramos perfiles con excelente actitud, adaptabilidad, iniciativa y habilidades para desenvolverse en entornos dinámicos y de constante cambio.

Funciones principales:

• Gestionar procesos completos de reclutamiento y selección para posiciones operativas, administrativas y comerciales.
• Realizar publicaciones de vacantes en diferentes canales digitales y plataformas de empleo.
• Ejecutar entrevistas, filtros telefónicos y validación de referencias laborales.
• Coordinar procesos de ingreso y documentación de nuevos colaboradores.
• Elaborar contratos laborales, adendas y documentación administrativa.
• Mantener actualizadas las bases de datos y expedientes del personal.
• Dar seguimiento a evaluaciones de desempeño y período de prueba.
• Coordinar y dar seguimiento a proveedores relacionados con el área de Recursos Humanos.
• Brindar apoyo administrativo general al departamento de Recursos Humanos.
• Apoyar en actividades de clima organizacional, comunicación interna e integración.

Requisitos:

• Estudios universitarios en Recursos Humanos, Psicología o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en reclutamiento y selección, preferiblemente en sector retail.
• Experiencia en reclutamiento masivo, incluyendo perfiles de nivel alto, medio y operativo.
• Conocimiento en procesos de contratación y administración de personal.
• Manejo de Microsoft Office y plataformas digitales de reclutamiento.
• Excelente comunicación verbal y escrita.
• Capacidad para establecer relaciones interpersonales efectivas y mantener una comunicación profesional.
• Capacidad de organización, seguimiento y manejo de múltiples vacantes simultáneamente.

Competencias:

• Proactividad
• Orientación a resultados
• Atención al detalle
• Trabajo en equipo
• Sentido de urgencia
• Excelente manejo interpersonal

Beneficios:

• Estabilidad laboral.
• Excelente ambiente de trabajo.
• Descuentos y beneficios corporativos.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
• Formar parte de una empresa dinámica y en constante crecimiento.

Si cumples con el perfil y deseas formar parte de un equipo dinámico y en constante crecimiento, ¡postúlate con nosotros!